tag:blogger.com,1999:blog-4052346065926282802024-03-06T16:01:10.078-04:00Guia para Negocios.comGuía para Negocios.com es un blog dedicado a todos los empresarios que buscan crecer un negocio o comenzar un negocio nuevo.
Guiaparanegocios.com es una plataforma que ofrece servicios a empresas nuevas en planes de negocios, contabilidad, permisos, mercadeo entre otros.
Nos especializamos en el desarrollo de planes de negocios para negocios nuevos o negocios que buscan capital o financiamiento comercial.
Guiaparanegocios.com es auspiciada por JMC Ventures International, LLC.http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.comBlogger89125tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-17994559355997521742016-08-13T06:52:00.000-04:002016-08-13T06:52:00.699-04:00CRM: genere beneficios y oportunidades para su Pyme o Startup<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">Es normal ver que muchos negocios o emprendimientos, a pesar de sus esfuerzos por ser competitivos en el dinámico mercado de hoy en día, no alcancen sus objetivos comerciales y terminen encontrándose con el fracaso. No importa qué tan buena sea su idea de negocio, o cuánto ímpetu le asigne usted al desarrollo de un producto, si no hay una eficiente gestión del tiempo y recursos, no se podrá alcanzar el éxito.</span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">El problema además está en que si un pequeño negocio se concentra únicamente en optimizar tiempos y recursos, suele perder de vista otras cuestiones importantes, relacionadas con las tareas operativas, y hasta pueden llegar, por ejemplo, a perder el control de los vendedores. Un equilibrio adecuado es fundamental.</span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">¿Es usted líder de una Pyme o Startup y se le hace familiar este panorama? Entonces este artículo le ayudará a revertir esa situación.</span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<b><span style="font-family: inherit;">Los básicos del CRM</span></b></div>
<div class="MsoNormal">
<b><span style="font-family: inherit;"><br /></span></b></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">CRM (“Customer Relationship Management”) es un enfoque de negocios orientado a optimizar las interacciones con clientes actuales y potenciales. No es difícil imaginar que un enfoque de este tipo precisa, inevitablemente, el uso de tecnologías y sistemas específicos que permitan organizar información, sincronizar ventas y monitorear servicios de atención al cliente.</span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">A dicho fin, los sistemas CRM suelen ofrecer:</span></div>
<div class="MsoNormal">
</div>
<ul>
<li><span style="font-family: inherit;">Automatización, coordinación y seguimiento de ventas y campañas de marketing</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Almacenamiento de datos</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Pronósticos y proyecciones de ingresos por ventas</span></li>
</ul>
<br />
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">En pocas palabras, un CRM le permitirá automatizar procesos, ofreciéndole en consecuencia más tiempo para dedicar en otras cuestiones de su negocio. Accediendo a un CRM usted no se volverá a perder oportunidades de venta, y tendrá su fuerza de ventas alineada con el perfil de sus clientes, lo que se traduce en más ingresos para su negocio.</span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<b><span style="font-family: inherit;">Eligiendo un CRM apropiado</span></b></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">Con toda esta información, no cuesta trabajo darse cuenta que un CRM es una herramienta fundamental para que Pymes y Startups puedan generar relaciones a largo plazo con sus clientes. </span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">Ahora bien, entre la gran cantidad de sistemas CRM ofrecidos en el mercado, ¿cuál sería la mejor opción para elegir? La respuesta (como casi todas las cosas en la vida) es “depende”.</span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><u style="font-style: italic;">Negocios Nuevos o Pequeñas Empresas:</u> </span><span style="font-family: inherit;">Estos son eficientes y económicos. Se enfoca en las campañas de venta por correo electrónico, permitiéndole a usted promocionar los productos y servicios de su Pyme a través de diseños de calidad. Además, le permitirá tener su base de datos bien organizada, y hacer un análisis y seguimiento del comportamiento y respuesta de sus consumidores.</span></div>
<div class="MsoNormal">
</div>
<ul>
<li><span style="font-family: inherit;">Insightly.com (Recomendado)</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">GetResponse.com</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">ZohoCRM</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">SugarCRM</span></li>
</ul>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><i style="text-decoration: underline;">Negocios con una base de clientes grandes, poseen</i></span><i><u> una fuerza de ventas</u></i><span style="font-family: inherit;"><i style="text-decoration: underline;"> u operaciones complejas:</i> </span>Si usted está buscando algo más integral, la recomendación de <a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">M911</a> sería acceder a sistemas como Infusionsoft. Este CRM se orienta a la automatización de campañas de marketing, permitiéndole aprovechar al máximo todas las oportunidades de venta y generar buenas relaciones con sus clientes. Infusionsoft está diseñado para pequeñas empresas y ofrece además materiales y recursos educativos que le ayudarán a aumentar sus conocimientos en marketing y ventas.</div>
<div class="MsoNormal">
</div>
<ul>
<li>Microsft Dynamics</li>
<li>Salesforce.com</li>
<li>Infusionsoft.com</li>
</ul>
<br />
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">Independientemente del sistema que usted elija, lo más importante es recordar que un CRM hará que su Pyme o Startup sea más competitiva y eficiente (dos de las características principales para sobrevivir y crecer en el ambiente de los negocios), mediante la automatización de procesos, el control de los vendedores y la optimización de sus campañas de marketing.</span></div>
<span style="font-family: inherit;"><br /></span>
<span style="font-family: inherit;"><span style="background-color: white; color: #262626; line-height: 23.8px;">Este articulo fue escrito por Joe Maldonado. Coach y experto en mercadeo para negocios para <a href="http://www.mercadeo911.com/" style="color: #888888; text-decoration: none;" target="_blank">Mercadeo 911</a>. </span><span style="background-color: white; color: #262626; line-height: 23.8px;">Para una orientación libre de costo, puedes escribirnos a joe@mercadeo911.com o visitarnos en </span><a href="http://www.mercadeo911.com/" style="background-color: white; color: #888888; line-height: 23.8px; text-decoration: none;">www.mercadeo911.com</a></span>http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-38097227193243363242016-08-06T06:50:00.000-04:002016-08-06T06:50:00.164-04:00Los 10 errores más comunes que cometen los negocios online<div class="MsoNormal">
<span lang="ES-AR"><span style="font-family: inherit;">Es normal
ver que hoy en día muchos negocios giran en torno a internet. El universo de
las Startups encuentra en los negocios online un ámbito próspero para crecer y
generar beneficios exponenciales. Sin embargo, existen varios errores o vicios
negativos que toda Pyme comete cuando se sumerge en el mundo de los negocios
online. Esto puede traer como consecuencia un baja en la satisfacción
profesional y terminar por quebrar una Pyme o Startup.<o:p></o:p></span></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span lang="ES-AR"><span style="font-family: inherit;"><br /></span></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span lang="ES-AR"><span style="font-family: inherit;">M911 ha
identificado los errores más comunes en los que caen las personas que cuentan
con negocios online, y se los expone en un plano consiente, y de manera sencilla,
para que usted no vuelva a cometerlos:<o:p></o:p></span></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: .25in;">
</div>
<ol>
<li><span style="font-family: inherit;"><b><span lang="ES-AR">No hay un plan claro
de trabajo:</span></b><span lang="ES-AR"> muchas
veces no se cuenta con un conjunto sistemático de actividades, por lo que no se
llegan a interrelacionar eficientemente todos los recursos y procesos con los
que cuenta su negocio online.</span></span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b><span lang="ES-AR">Fácil desconcentración
hacia asuntos pequeños:</span></b><span lang="ES-AR"> este es un error muy común en Startups o Pymes de estructura chica, ya
que existen muchos temas a tratar y pocas personas para resolverlos.</span></span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b><span lang="ES-AR">Falta de dedicación al
estudio y aprendizaje:</span></b><span lang="ES-AR"> debido a la inmediatez en la gestión de los negocios online, muchas personas
ocupan su tiempo en tareas operativas y dejan de lado el aprendizaje de nuevos
conocimientos sobre negocios.</span></span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b><span lang="ES-AR">No hay un equipo de
expertos:</span></b><span lang="ES-AR"> muchas
Pymes y Startups tienen excelentes ideas, pero la falta de expertos en áreas
relevantes hace que la ejecución del negocio se realice de manera ineficiente.</span></span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b><span lang="ES-AR">No son claros los
canales y fuentes de ingreso:</span></b><span lang="ES-AR"> no todos los ingresos se generan por ventas, también pueden haber
créditos de proveedores o hasta retornos sobre inversiones. No conocer todas
las fuentes de ingreso puede hacer que una Pyme pierda dinero.</span></span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b><span lang="ES-AR">No se valora lo que se
vende: </span></b><span lang="ES-AR">si usted
considera que su oferta no tiene valor, entonces el mercado tampoco percibirá
el valor de lo que usted vende.</span></span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"> <b>Miedo a la competencia:</b> existen muchos negocios online que se ven
abrumados por la presión que ejerce la competencia, o incluso le tienen miedo a
la gran cantidad de productos y servicios sustitutos, desacelerando así su
competitividad y creatividad en los negocios.</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b><span lang="ES-AR">Mal servicio de
atención al cliente:</span></b><span lang="ES-AR">
en los negocios online, el área de atención al cliente es fundamental para
generar satisfacción. El problema es que muchas Pymes y Startups dejan esto de
lado para concentrarse sólo en nuevas ventas.</span></span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b><span lang="ES-AR">Desconocimiento del
mercado al que sirven:</span></b><span lang="ES-AR"> si no hay un conocimiento del perfil de los consumidores de nuestro
mercado objetivo, ¿cómo vamos a pretender que podemos satisfacer sus
necesidades?</span></span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b><span lang="ES-AR">No piden ayuda:</span></b><span lang="ES-AR"> cometer alguno de los errores
detallados anteriormente no es un pecado, no pedir ayuda para revertirlo sí lo
es. Asesórese con expertos y personas de confianza. Tenga en cuenta M911 está a
su disposición para ayudarlo a desarrollar su negocio y alcanzar sus objetivos.</span></span></li>
</ol>
<br />
<br />
<div class="MsoNormal" style="margin-left: .25in;">
<span lang="ES-AR"><span style="font-family: inherit;"><br /></span></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: .25in;">
<span lang="ES-AR"><span style="font-family: inherit;"><span style="background-color: white; color: #262626; line-height: 23.8px;">Este articulo fue escrito por Joe Maldonado. Coach y experto en mercadeo para negocios para <a href="http://www.mercadeo911.com/" style="color: #888888; text-decoration: none;" target="_blank">Mercadeo 911</a>. </span><span style="background-color: white; color: #262626; line-height: 23.8px;">Para una orientación libre de costo, puedes escribirnos a joe@mercadeo911.com o visitarnos en </span><a href="http://www.mercadeo911.com/" style="background-color: white; color: #888888; line-height: 23.8px; text-decoration: none;">www.mercadeo911.com</a></span></span></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-31791436564224547502016-07-30T06:35:00.000-04:002016-07-30T06:35:00.965-04:00Las mejores 5 estrategias de precios para que Pymes y Startups aumenten sus ventas<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">En el universo de los libros y textos sobre negocios, mucho se ha escrito sobre el precio. Sí, el precio es una variable tan importante como el producto en sí mismo, ya que determinará los ingresos por venta. Es tan relevante esta variable que en 1960, el profesor E. Jerome McCarthy la incluyó en las “Cuatro P” de su “Marketing Mix”:</span></div>
<div class="MsoNormal">
</div>
<ul>
<li><span style="font-family: inherit;">Producto</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Precio</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Plaza (o Punto de Venta – ya que viene del inglés “Place”)</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Promoción</span></li>
</ul>
<br />
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">El problema es que muchas Pymes y Startups fracasan por falta de conocimiento sobre este tema, ya que suelen establecer el precio únicamente como resultado del costo de un producto o servicio, más la ganancia que se espera.</span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">Esto, sin lugar a dudas, es un gran error, ya que el precio es parte de un proceso complejo que involucra la psicología y el comportamiento humano. Es entonces importante para toda Pyme y Startup implementar una estrategia de precios que no sólo abarque los costos, la ganancia, los competidores y los productos sustitutos; sino también la conducta y el modo de sentir de los consumidores.</span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<b><span style="font-family: inherit;">Estrategias para acoplar en su Pyme o Startup</span></b></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;">Si todo lo detallado anteriormente le ha traído más de una inquietud, ¡no se preocupe! M911 le ofrece a continuación algunas estrategias de precios que le ayudarán a aumentar sus ventas, ya que se basan en el comportamiento y psicología de los consumidores.</span></div>
<div class="MsoNormal">
</div>
<ol>
<li><span style="font-family: inherit;"><b>El Redondeo: </b>¿ha notado que, por ejemplo, los precios de los restaurantes de comidas rápidas o de las marcas de consumo masivo suelen terminar en .99? Por otra parte, si se fija bien, las marcas de alta gama tienen precios redondos. Esto es porque el número 9 es asociado inconscientemente con el valor, mientras que los números redondos se asocian con la calidad. Sabiendo esto, usted podrá decidir si desea redondear o no sus precios, ya que estará comunicando algo sobre su producto o servicio.</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b>El Ancla:</b> si las personas desconocen los productos y servicios de su Pyme o Startup, entonces usarán el precio más alto del producto de ese segmento a modo de “ancla”. Esta estrategia se basa en establecer sus precios por debajo del ancla, para poder ser competitivo y aumentar sus ventas.</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b>Pérdida Mínima:</b> los pagos múltiples hacen aumentar la sensación de seguridad. Los consumidores se sienten más cómodos pagando $36.75 durante 4 meses, que pagando $147 de una sola vez – en caso de pérdida, esta última opción se percibe como mucho más negativa. Esta estrategia le ayudará a aumentar sus ventas ya que el hecho de tener que pagar en forma regular aumenta la percepción de valor y satisfacción en relación a sus productos o servicios.</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b>Precio por Cantidad:</b> los consumidores tienen buena recepción en relación a las compras por cantidad. Si usted ofrece, por ejemplo, “6 por $10”, entonces el precio se hará más atractivo, mientras usted le resuelve al cliente la incógnita de “¿cuántos debo comprar?”.</span></li>
<li><span style="font-family: inherit;"><b>Precio por Prestigio: </b>utilice esta estrategia si piensa posicionar su Pyme o Startup en el campo de las marcas de lujo. Los consumidores relacionan el precio alto con una calidad alta. Si su negocio tiene esa orientación, entonces no se deje llevar por la ofertas, ya que las personas no percibirán la calidad de sus productos y servicios y usted fracasará en el posicionamiento de su negocio.</span></li>
</ol>
<br />
<div class="MsoNormal">
<span style="font-family: inherit;"><span style="background-color: white; color: #262626; font-size: 14px; line-height: 23.8px;">Este articulo fue escrito por Joe Maldonado. Coach y experto en mercadeo para negocios para <a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">Mercadeo 911</a>. </span><span style="background-color: white; color: #262626; font-size: 14px; line-height: 23.8px;">Para una orientación libre de costo, puedes escribirnos a joe@mercadeo911.com o visitarnos en </span><a href="http://www.mercadeo911.com/" style="background-color: white; color: #888888; font-size: 14px; line-height: 23.8px; text-decoration: none;">www.mercadeo911.com</a></span></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-41766941096131421082016-07-23T06:36:00.000-04:002016-07-23T06:36:09.114-04:003 maneras para aumentar las ventas de un negocio con un Blog<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
En el mundo de la media digital, los usuarios han descubierto algunos métodos para extender formas de contenido a varias audiencias. Algunos métodos incluyen escribir “posts” para sitios comunitarios, actualizar el contenido del sitio web y escribir un Blog.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
Adicionalmente, escribir y contribuir contenido en un Blog puede aumentar las ventas de un negocio. Esto ocurre porque el contenido es el rey en el mundo de la media digital y mercadotecnia.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
Aquí discutimos algunas razones sobre por qué al escribir un Blog se puede aumentar las ventas de un negocio y por qué es importante que lo incluyan en la estrategia de marketing.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
<span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">Sea un experto de su arte. </span>Un método efectivo para escribir un Blog para negocios es que el escritor o el empresario debe ser un experto de su arte o en la industria. Un Blog exitoso debe ser un lugar para que las audiencias busquen información sobre un tema específico. La reputación y la calidad del blog es muy importante para aumentar las ventas de un negocio.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
<span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">Debe estar muy bien escrito. </span>Después que el escritor se he establecido como un experto de los temas en una industria especifica, hay más esfuerzo que se necesita realizar para que un Blog sea exitoso. Otro aspecto para considerar es la calidad de cómo se ha escrito. Piense en esto: Si está usted leyendo alguna publicación y hay muchos errores gramaticales, ¿Juzga al escritor? Es probable que sí. Piense en esto cuando escriba su Blog.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
Si usted no escribe bien, entonces es una buen idea pedirle otra persona o editor que le ayude. Es muy importante leer todo antes de publicar un artículo de un Blog. Hay que revisar que este bien escrito y en un tono profesional y acerca del tema informativo para la audiencia, entonces aumentará las ventas de un negocio.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
<span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">Hacer correr la voz. </span>Cuando usted ha establecido y desarrollado un Blog profesional y exitoso, el próximo paso es difundir el contenido del Blog. Este paso es muy importante en la estrategia de marketing. Es probable que su audiencia no pueda encontrar su negocio si no se ha difundido lo suficiente. Para hacer esto posible, los empresarios y los negocios pueden utilizar métodos de SEO o los sitios comunitarios para extender la palabra del Blog y el negocio y también la marca para desarrollar y llamar la atención de la audiencia.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px;">
Un Blog es un lugar para expresar la opinión o información acerca de un tema. Un Blog ofrece a los empresarios y a los negocios la oportunidad para discutir un tema que corresponde al negocio o en la industria. También ofrece la oportunidad para responder a las preguntas comunes acerca de clientes. Si se siguen los puntos que hemos mencionado anteriormente, sobre cómo los empresarios pueden establecer un Blog exitoso, se logrará aumentar las ventas.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px;">
<br /></div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px;">
<span style="line-height: 23.8px;">Este articulo fue escrito por Joe Maldonado. Coach y experto en mercadeo para negocios para <a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">Mercadeo 911</a>. </span><span style="line-height: 23.8px;">Para una orientación libre de costo, puedes escribirnos a joe@mercadeo911.com o visitarnos en </span><a href="http://www.mercadeo911.com/" style="color: #888888; line-height: 23.8px; text-decoration: none;">www.mercadeo911.com</a></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-29703469546207496452016-07-16T06:48:00.001-04:002016-07-16T06:48:25.057-04:00Las 10 herramientas clave que todo empresario debe utilizar<div class="MsoNormal">
Existe una
máxima en los negocios que dice que los mayores problemas no se encuentran en
la estrategia, sino en la ejecución de la misma. Esto nos hace entender que si
queremos triunfar en el agitado mundo de los negocios, debemos contar con
herramientas que nos permitan ejecutar nuestra estrategia de manera eficiente.</div>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<div class="MsoNormal">
<span lang="ES-AR">Redes
sociales, gestión de eventos, diseño gráfico; todas estas herramientas son
utilizadas por grandes compañías para aumentar las ventas y mejorar su posicionamiento.
Los negocios pequeños, las Pymes y las Startups no suelen sacar un gran
provecho de esto, ya sea porque no conocen las herramientas, o porque no saben
cómo gestionarlas.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span lang="ES-AR"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal">
<span lang="ES-AR">Ya que M911
está al tanto de esto, a continuación le detallamos las herramientas que no
pueden faltar en su negocio:<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: .25in;">
</div>
<ul>
<li><b><span lang="ES-AR">Encuestas –
SurveyMonkey:</span></b><span lang="ES-AR"> las
encuestas son esenciales para conocer las opiniones de sus clientes y ajustar
la oferta en relación a sus necesidades. SurveyMonkey es el mejor proveedor de
encuestas online ya que es muy fácil de usar, proporciona reportes detallados,
y es de uso gratuito para encuestas pequeñas.</span></li>
<li><b><span lang="ES-AR">CRM – GetResponse o
Infusionsoft:</span></b><span lang="ES-AR"> los
sistemas CRM son buenas herramientas para que su Pyme o Startup pueda coordinar
ventas, almacenar datos y generar relaciones a largo plazo con los clientes.
GetResponse e Infusionsoft ofrecen una excelente relación precio-calidad, y
aseguran que usted aprovechará toda oportunidad de venta que se interponga en
su camino.</span></li>
<li><b><span lang="ES-AR">Redes sociales –
Facebook, Twitter, LinkedIn y Google+:</span></b><span lang="ES-AR"> estos medios sociales le ayudarán a
promocionar su negocio, mientras se comunica con los consumidores de forma
rápida. A través de las 4 plataformas que M911 le recomienda, su Pyme o Startup
podrá llegar a una audiencia masiva a través de diferentes tipos de contenidos.</span></li>
<li><b><span lang="ES-AR">Consultoría –
Clarity.fm:</span></b><span lang="ES-AR"> esta
plataforma está diseñada para asesorar a las Starups que buscan mentores en
temas relacionados con marketing, ventas, negocios y más. Clarity le permite
contactarse con un experto que compartirá sus conocimientos y consejos para que
su negocio alcance los objetivos deseados.</span></li>
<li><b><span lang="ES-AR">Gestión de eventos –
Eventbrite:</span></b><span lang="ES-AR"> la
herramienta online líder en gestión de eventos. Eventbrite le permitirá crear
un evento, promocionarlo y gestionar la lista de invitados de manera sencilla.
Tenga en cuenta que si su evento es gratuito, el uso de Eventbrite también lo
es.</span></li>
<li><b><span lang="ES-AR">Administración de
redes sociales – Hootsuite:</span></b><span lang="ES-AR"> esta herramienta ofrece la capacidad de gestionar todos sus perfiles en
redes sociales, programar los contenidos que quiera publicar, y analizar el
rendimiento de sus actividades.</span></li>
<li><b><span lang="ES-AR">Blog – Wordpress:</span></b><span lang="ES-AR"> es indispensable contar con un
sitio a través del cual usted pueda publicar contenido de calidad
periódicamente, con el fin de que su Pyme o Startup sea considerada como una
fuente de información confiable. Con Wordpress, esta tarea será tan sencilla
como eficiente.</span></li>
<li><b><span lang="ES-AR">Videos – YouTube:</span></b><span lang="ES-AR"> los contenidos audiovisuales son
tan importantes como los escritos. Contar con su propio canal de YouTube y
subir videos institucionales mejorará el posicionamiento de su negocio.</span></li>
<li><b><span lang="ES-AR">Diseño gráfico –
Canva.com:</span></b><span lang="ES-AR"> esta
excelente herramienta online le ofrece la posibilidad de crear gráficas
extraordinarias que luego podrá utilizar en flyers, redes sociales, posters,
publicidades y mucho más.</span></li>
<li><b><span lang="ES-AR">Contratación de
freelancers – Upwork.com:</span></b><span lang="ES-AR"> ¿necesita un experto para un proyecto nuevo de su Pyme o Startup?
Upwork es la mejor herramienta online para contratar personal freelance
especializado, ya que permite monitorear el trabajo y realizar pagos de manera
eficiente.</span></li>
</ul>
<div>
<span style="color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px;">Este articulo fue escrito por Joe Maldonado. Coach y experto en mercadeo para negocios para <a href="http://www.mercadeo911.com/" style="color: #888888; text-decoration: none;" target="_blank">Mercadeo 911</a>. </span><span style="color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px;">Para una orientación libre de costo, puedes escribirnos a joe@mercadeo911.com o visitarnos en </span><a href="http://www.mercadeo911.com/" style="color: #888888; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; text-decoration: none;">www.mercadeo911.com</a></div>
<br />
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-3006034689462842242016-07-16T06:35:00.001-04:002016-07-16T06:39:38.997-04:004 secretos para aumentar las ventas con LinkedIn<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
¿Cuantos de ustedes tienen cuentas en LinkedIn pero no la utilizan para promover su negocio?</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
Hoy en día los métodos para contactar a otros profesionales son muy diferentes a años anteriores. Hoy tenemos las redes sociales para estar en contacto con el mundo de los negocios. Como por ejemplo, LinkedIn.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
A diferencia de Facebook, LinkedIn es un sitio comunitario específicamente diseñado para los negocios y para establecer enlaces sociales con otros profesionales de una industria en particular, y con un cierto tipo de experiencia específica.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
Aquí detallaremos ejemplos sobre cómo utilizar LinkedIn para aumentar las ventas.</div>
<ul style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin: 0px 0px 1.313em 1.655em; padding: 0px;">
<li style="box-sizing: border-box; line-height: 1.7;"><span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">Exhibir el curriculum vitae. </span>LinkedIn es un sitio para exhibir el curriculum vitae de manera profesional. LinkedIn también ofrece la opción de agregar fotos, videos, logros, destrezas, educación, y otras formas de media para expresar el profesionalismo de las credenciales.</li>
<li style="box-sizing: border-box; line-height: 1.7;"><span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">Contactar a otros profesionales. </span>LinkedIn es un sitio muy popular para estar en contacto con otros profesionales de otras industrias, organizaciones y compañías. Al estar en contacto con otros profesionales y participar en grupos establecidos, los individuos pueden conocer otros profesionales de otras industrias y así extender su grupo profesional y red de comunicaciones. Al hacer esto, los individuos pueden ampliar más oportunidad de ventas</li>
<li style="box-sizing: border-box; line-height: 1.7;"><span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">Contratar. </span>LinkedIn es un sitio muy popular porque es un buen recurso para contratar a otros profesionales, buscar trabajo y descubrir otras oportunidades. Pero LinkedIn es un buen recurso para las organizaciones y compañías también. Los departamentos de recursos humanos de muchas compañías utilizan LinkedIn para encontrar individuos con destrezas y experiencias específicas y que corresponden a los parámetros del trabajo</li>
<li style="box-sizing: border-box; line-height: 1.7;"><span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">LinkedIn para negocios. </span>LinkedIn ofrece oportunidades para aumentar ventas con otros negocios también. Los empresarios pueden contratar a otros empresarios o tienen negocios para ofrecer y vender sus productos y/o servicios. Los negocios y empresarios pueden establecer una página de perfil donde proveen detalles e información de contacto.</li>
</ul>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
La oportunidad de contratar otros negocios y otros profesionales puede expandir las ventas y ampliar otras oportunidades para negocios y así como también extender la base de clientes.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
Para concluir, , LinkedIn es un sitio comunitario que muchos individuos y compañías han utilizado para buscar y descubrir otras oportunidades, trabajos e individuos. Aunque Facebook puede proveer oportunidades similares a profesionales, Facebook es un sitio comunitario más casual. Para profesionales, empresarios y negocios que solo buscan oportunidades para contratar, entonces LinkedIn es la respuesta para aumentar las ventas en el mundo de los negocios y de mercadeo.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
<br />
<span style="line-height: 23.8px;">Este articulo fue escrito por Joe Maldonado. Coach y experto en mercadeo para negocios para <a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">Mercadeo 911</a>. </span><span style="line-height: 23.8px;">Para una orientación libre de costo, puedes escribirnos a joe@mercadeo911.com o visitarnos en </span><a href="http://www.mercadeo911.com/" style="color: #888888; line-height: 23.8px; text-decoration: none;">www.mercadeo911.com</a></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-31214970680186721842016-07-16T06:35:00.000-04:002016-07-16T06:39:20.287-04:004 secretos para aumentar las ventas con LinkedIn<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
¿Cuantos de ustedes tienen cuentas en LinkedIn pero no la utilizan para promover su negocio?</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
Hoy en día los métodos para contactar a otros profesionales son muy diferentes a años anteriores. Hoy tenemos las redes sociales para estar en contacto con el mundo de los negocios. Como por ejemplo, LinkedIn.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
A diferencia de Facebook, LinkedIn es un sitio comunitario específicamente diseñado para los negocios y para establecer enlaces sociales con otros profesionales de una industria en particular, y con un cierto tipo de experiencia específica.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
Aquí detallaremos ejemplos sobre cómo utilizar LinkedIn para aumentar las ventas.</div>
<ul style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin: 0px 0px 1.313em 1.655em; padding: 0px;">
<li style="box-sizing: border-box; line-height: 1.7;"><span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">Exhibir el curriculum vitae. </span>LinkedIn es un sitio para exhibir el curriculum vitae de manera profesional. LinkedIn también ofrece la opción de agregar fotos, videos, logros, destrezas, educación, y otras formas de media para expresar el profesionalismo de las credenciales.</li>
<li style="box-sizing: border-box; line-height: 1.7;"><span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">Contactar a otros profesionales. </span>LinkedIn es un sitio muy popular para estar en contacto con otros profesionales de otras industrias, organizaciones y compañías. Al estar en contacto con otros profesionales y participar en grupos establecidos, los individuos pueden conocer otros profesionales de otras industrias y así extender su grupo profesional y red de comunicaciones. Al hacer esto, los individuos pueden ampliar más oportunidad de ventas</li>
<li style="box-sizing: border-box; line-height: 1.7;"><span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">Contratar. </span>LinkedIn es un sitio muy popular porque es un buen recurso para contratar a otros profesionales, buscar trabajo y descubrir otras oportunidades. Pero LinkedIn es un buen recurso para las organizaciones y compañías también. Los departamentos de recursos humanos de muchas compañías utilizan LinkedIn para encontrar individuos con destrezas y experiencias específicas y que corresponden a los parámetros del trabajo</li>
<li style="box-sizing: border-box; line-height: 1.7;"><span style="box-sizing: border-box; font-weight: 700;">LinkedIn para negocios. </span>LinkedIn ofrece oportunidades para aumentar ventas con otros negocios también. Los empresarios pueden contratar a otros empresarios o tienen negocios para ofrecer y vender sus productos y/o servicios. Los negocios y empresarios pueden establecer una página de perfil donde proveen detalles e información de contacto.</li>
</ul>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
La oportunidad de contratar otros negocios y otros profesionales puede expandir las ventas y ampliar otras oportunidades para negocios y así como también extender la base de clientes.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
Para concluir, , LinkedIn es un sitio comunitario que muchos individuos y compañías han utilizado para buscar y descubrir otras oportunidades, trabajos e individuos. Aunque Facebook puede proveer oportunidades similares a profesionales, Facebook es un sitio comunitario más casual. Para profesionales, empresarios y negocios que solo buscan oportunidades para contratar, entonces LinkedIn es la respuesta para aumentar las ventas en el mundo de los negocios y de mercadeo.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #262626; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 14px; line-height: 23.8px; margin-bottom: 1.313em;">
<br />
<span style="line-height: 23.8px;">Este articulo fue escrito por Joe Maldonado. Coach y experto en mercadeo para negocios para <a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">Mercadeo 911</a>. </span><span style="line-height: 23.8px;">Para una orientación libre de costo, puedes escribirnos a joe@mercadeo911.com o visitarnos en </span><a href="http://www.mercadeo911.com/" style="color: #888888; line-height: 23.8px; text-decoration: none;">www.mercadeo911.com</a></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-33763846946294814762015-09-07T21:33:00.001-04:002016-06-18T23:45:33.466-04:00Ley de Inversión Laboral<div style="line-height: 26px;">
<span style="font-family: inherit;">Esta ley ofrece incentivos tales como:</span></div>
<ul style="font-family: GothamBook, Helvetica, 'Helvetica Neue', Arial; font-size: 15px;">
<li style="line-height: 26px;"><span style="font-family: inherit;">50% de reembolso a empleadores por los salarios durante la etapa de entrenamiento.</span></li>
<li style="line-height: 26px;"><span style="font-family: inherit;">50% de reembolso a empleadores para compensar por gastos extraordinarios y supervisión de entrenamiento adicional.</span></li>
<li style="line-height: 26px;"><span style="font-family: inherit;">100% de costos de entrenamiento y hasta 50% de los salarios de los participantes.</span></li>
<li style="line-height: 26px;"><span style="font-family: inherit;">100% de los costos de retención para trabajadores que asumen tareas nuevas.</span></li>
</ul>
<div>
<div style="color: #4c4d4f; line-height: 28.8px;">
<span style="font-family: inherit;"><span style="color: black; line-height: normal; text-align: justify;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; color: black; line-height: 18.48px; text-align: justify;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></span></div>
<div style="color: #4c4d4f; line-height: 28.8px;">
<span style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="color: #4c4d4f; line-height: 28.8px;">
<span style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="line-height: 28.8px;">
<ul>
<li><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="background-color: white; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 22px; font-stretch: normal; font-weight: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank"><span style="color: blue;">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</span></a></h3>
</li>
</ul>
</div>
<div style="color: #4c4d4f; line-height: 28.8px;">
<span style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="color: #4c4d4f; line-height: 28.8px;">
<span style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;">Fuente: Gobierno de Puerto Rico.</span></div>
</div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-45639634302329068222015-09-07T21:21:00.000-04:002016-06-18T23:45:48.213-04:00Incentivo Económico para Microempresas ComunitariasSe crea con el objetivo de proveer a las comunidades, instituciones y grupos organizados las herramientas necesarias para el desarrollo económico y social permanente en su entorno; fomentando el desarrollo de proyectos productivos que aporten sustento económico y que fomenten responsabilidad social. Este Programa dirigido a las microempresas comunitarias existentes y de nueva creación otorgará un incentivo económico de hasta un máximo de cinco mil dólares.<br />
<b><br /></b>
<b>Usos del Fondo</b><br />
<b><br /></b>
El incentivo otorgado podrá ser utilizado para los gastos operacionales y aquellos otros gastos relacionados a la microempresa comunitaria establecida o de nueva creación:<br />
<br />
<ul>
<li>Obtención de permisos de uso y endosos de agencias</li>
<li>Gastos operacionales tales como: renta, publicidad, agua, energía eléctrica, teléfono, gas fluido, entre otros. No será considerado el salario de los empleados como gasto operacional.</li>
<li>Compra y reparación de equipo, maquinaria, herramientas e inventario.</li>
<li>Mejoras o construcción para establecer o continuar con la operación de la microempresa comunitaria.</li>
<li>Costos incurridos en talleres, adiestramientos, cursos para mejoramiento y desarrollo de sus técnicas.</li>
<li>Otros gastos se podrán desembolsar a discresin del Comité Evaluador.</li>
</ul>
<br />
<b>Requisitos Para Cualificar:</b><br />
<b><br /></b>
Identificarse como una microempresa comunitaria:<br />
<br />
<ul>
<li>Ser una empresa que tenga de uno (1) a cinco (5) empleados o ser una empresa establecida o de nueva creación que opera como único dueño (autoempleo). </li>
<li>La actividad económica pretende mejorar las condiciones socio económicas de una comunidad y/o de las personas que la integran.</li>
<li>No se tiene acceso a productos financieros de la banca tradicional. </li>
<li>El dueño/a se involucra constantemente en asuntos de la comunidad: actividades de la comunidad, asociaciones recreativas, juntas comunitarias, entre otras.</li>
<li>Se diferencia de la microempresa tradicional ya que es una forma de autogestión enfocada en apoyar a las comunidades en desventaja económica.</li>
</ul>
<br />
Identificarse con uno de los siguientes renglones:<br />
<br />
<ul>
<li>Población en desventaja económica: representa un grupo de la sociedad que se encuentra bajo los niveles de pobreza y que tiene gran dificultad para acceder a los servicios básicos a los que por ley tienen derecho. Es la población que se encuentra en condiciones de pobreza al no tener acceso a formas de trabajo que incluyen el conseguir empleo, auto emplearse y crear su propia actividad de generación de ingresos.</li>
<li>Nivel de pobreza en Puerto Rico: El nivel de pobreza se alcanza cuando los ingresos anuales son inferiores a los establecidos según el tamaño de la familia. Para ser elegible los ingresos deben estar bajo los niveles establecidos y se tomará en cuenta todos los ingresos de la composición familiar. Para determinar la elegibilidad se trabajará con una tabla basada en el tamaño de la familia y el ingreso anual. Los participantes recipientes de los programas del Departamento de la Familia, (Asistencia nutricional (PAN) y el Programa de Ayuda Temporal para Familias Necesitadas (TANF) automáticamente cumplen con el requisito de elegibilidad.</li>
<li>El participante deberá aprobar una actividad educativa diseñada por la CCE. Aquel participante que ya tenga aprobada la actividad educativa que cubra 18 horas o más y cumpla con el contenido del prontuario del taller ofrecido por la CCE, se le podrá convalidar el mismo. </li>
<li>La microempresa comunitaria participante debe estar identificada en los siguientes sectores: el comercio, servicio, turismo, reciclaje, sector verde, tecnología, la manufactura y agricultura.</li>
<li>Cualquier otra información, documento o requisito que la CCE considere necesario.</li>
</ul>
<br />
<span style="text-align: justify;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px; text-align: justify;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span><br />
<span style="font-family: inherit;"><br /></span>
<span style="font-family: inherit;"><b>Articulos Relacionados:</b></span><br />
<h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-stretch: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<ul>
<li><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></li>
</ul>
</h3>
<span style="background-color: white; font-family: "trebuchet ms" , "trebuchet" , "verdana" , sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 18.48px;">Fuente: Gobierno de Puerto Rico.</span>http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-89457457119102035532015-09-07T21:10:00.000-04:002016-06-18T23:46:12.786-04:00LEY DE INCENTIVOS Y FINANCIAMIENTO PARA JÓVENES EMPRESARIOS<div style="border: 0px; box-sizing: border-box; font-stretch: inherit; margin-bottom: 30px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<span style="color: #4c4d4f; font-family: inherit;"><span style="line-height: 28.8px;">Esta ley provee incentivos, exenciones y otros beneficios a los jóvenes profesionales del país. Tiene como objetivo estimular la retención del talento puertorriqueño y fomentar el regreso de nuestros jóvenes profesionales.</span></span><br />
<span style="font-family: inherit; line-height: 28.8px;"><br /></span>
<span style="font-family: inherit; line-height: 28.8px;">Las medidas aportan a la creación de empleos y el crecimiento de sectores en donde muchos de nuestros jóvenes profesionales se desarrollan, como la manufactura liviana, exportación de servicios, comercio, turismo y nueva agricultura.</span></div>
<div style="border: 0px; box-sizing: border-box; font-stretch: inherit; margin-bottom: 30px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<span style="line-height: 28.8px;"><span style="font-family: inherit;"><b>Para individuos:</b></span></span></div>
<ul>
<li><span style="font-family: inherit; line-height: 28.8px;">0% contribución sobre ingresos por los primeros $40 mil generados por jóvenes entre las edades de 16 a 26 años por concepto de salarios, prestación de servicios o trabajo por cuenta propia.</span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;"><span style="font-family: inherit;">Refinanciamiento de préstamos estudiantiles a tasas que no excedan el 6% de interés, sujeto al compromiso de permanecer y trabajar en la jurisdicción del Estado Libre Asociado de Puerto Rico por un tiempo definido.</span></span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;"><span style="font-family: inherit;">0% de contribución sobre ingresos por los primeros $500,000 generados para negocios nuevos creados por jóvenes empresarios durante sus primeros 3 años, entre otras exenciones en patentes municipales y propiedad mueble.</span></span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;"><span style="font-family: inherit;">Programa de financiamiento para crear negocios nuevos del Banco de Desarrollo Económico para Puerto Rico.</span></span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;"><span style="font-family: inherit;">Fondo Especial de Capital de Inversión como instrumento de apoyo del Banco de Desarrollo Económico para Puerto Rico para la creación de negocios nuevos por jóvenes empresarios.</span></span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;"><span style="font-family: inherit;">Atención con prioridad en la concesión de permisos, licencias y certificaciones gubernamentales.</span></span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;"><span style="font-family: inherit;">Apoyo para el establecimiento de negocios nuevos en municipios cuyo nivel de desempleo exceda la mediana de desempleo para toda la isla.</span></span></li>
</ul>
<div>
<span style="color: #4c4d4f;"><span style="line-height: 28.8px;"></span></span><br />
<div>
<span style="color: #4c4d4f;"><span style="line-height: 28.8px;"><b>Para empresarios:</b></span></span></div>
<span style="color: #4c4d4f;"><span style="line-height: 28.8px;">
</span></span>
<br />
<div>
<ul><span style="color: #4c4d4f;"><span style="line-height: 28.8px;">
<li><span style="line-height: 28.8px;">0% de contribución sobre ingresos por los primeros $500,000 generados para negocios nuevos creados por jóvenes empresarios durante sus primeros 3 años, entre otras exenciones en patentes municipales y propiedad mueble.</span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;">Programa de financiamiento para crear negocios nuevos del Banco de Desarrollo Económico para Puerto Rico.</span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;">Fondo Especial de Capital de Inversión como instrumento de apoyo del Banco de Desarrollo Económico para Puerto Rico para la creación de negocios nuevos por jóvenes empresarios.</span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;">Atención con prioridad en la concesión de permisos, licencias y certificaciones gubernamentales.</span></li>
<li><span style="line-height: 28.8px;">Apoyo para el establecimiento de negocios nuevos en municipios cuyo nivel de desempleo exceda la mediana de desempleo para toda la isla.</span></li>
</span></span></ul>
</div>
<span style="color: #4c4d4f;"><span style="line-height: 28.8px;">
</span></span>
<div>
<span style="text-align: justify;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px; text-align: justify;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<span style="color: #4c4d4f;"><span style="line-height: 28.8px;">
<div>
<span style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div>
<span style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div>
<ul>
<li><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 22px; font-stretch: normal; font-weight: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></h3>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<span style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div>
<span style="background-color: white; color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;">Fuente: Gobierno de Puerto Rico.</span></div>
</span></span></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-82768144165251770792015-03-29T22:31:00.000-04:002016-06-18T23:46:23.720-04:00Incentivos y reformas por industria en Puerto Rico<div id="2">
<h3>
</h3>
</div>
Puerto Rico ofrece un amplio plan de incentivos y reformas
que se ajustan a las necesidades de operación del negocio para tipo de negocio o
inversión.<br />
<h3>
MANUFACTURA Y AGRICULTURA</h3>
<ul><h3>
Manufactura, servicios de suplidores clave, investigación y desarrollo</h3>
<li>Tasa contributiva de 4% sobre ingresos de desarrollo industrial</li>
<li>Tasa contributiva de 0% a 1% sobre ingresos para productos pioneros o innovadores manufacturados en Puerto Rico</li>
<li>Hasta 50% de crédito contributivo en compras de productos manufacturados o reciclados localmente</li>
<li>Hasta $5,000 por cada empleo creado durante el primer año</li>
</ul>
<ul><h3>
Agricultura</h3>
<li>100% de exención en impuestos para equipo agrícola</li>
<li>100% de exención en impuestos sobre la propiedad (tierras, edificios, vehículos, etc.)</li>
<li>100% de exención en impuestos municipales</li>
<li>100% de exención en pagos por sellos o comprobantes</li>
</ul>
<h3>
SERVICIOS</h3>
<ul>
<li>Servicios para exportación</li>
<li>Tasa contributiva corporativa de 4%, que podría reducirse a 3%</li>
<li>100% de exención en impuestos sobre dividendos de negocios de servicios para exportación</li>
<li>Decreto de 20 años, renovable para unos 10 años adicionales</li>
</ul>
<ul>
<li>Entidades Financieras Internacionales (IFE)</li>
<li>Tasa contributiva de 4%</li>
<li>Tasa contributiva de 0% en dividendos u otras distribuciones de ganancias para no residentes de Puerto Rico</li>
<li>100% de exención en impuestos municipales</li>
<li>100% de exención en impuestos sobre la propiedad</li>
</ul>
<ul>
<li>Servicios cinematográficos y creativos</li>
<li>40% de crédito contributivo en todos los pagos a residentes de Puerto Rico</li>
<li>20% de crédito contributivo en todos los pagos a todo el talento no residente (incluyendo dobles)</li>
<li>25% de crédito contributivo en los
costos de desarrollo o expansión de estudios, laboratorios, facilidades
para la transmisión internacional de imágenes de televisión u otros
medios e infraestructura relacionada</li>
</ul>
<h3>
COMERCIO</h3>
<ul>
<li>Zonas de Comercio Extranjero (FTZ)</li>
<li>Sistema de FTZs no contiguas más grande en los Estados Unidos</li>
<li>Prórroga en impuestos federales de aduana</li>
<li>Prórroga en impuestos sobre bienes de Puerto Rio</li>
<li>100% de exención en exportaciones desde la zona</li>
</ul>
<ul>
<li>Energía Renovable (Fondo de Energía Verde)</li>
<li>Reembolso de hasta 60% en costos elegibles para Nivel 1 (0-100 kW) y hasta 50% para Nivel 2 (101 kW-1MW)</li>
<li>60% de reembolso en costos de
adquisición e instalación incurridos durante la instalación de equipo
para energía renovable en propiedades residenciales y pequeños negocios
(50% para otros negocios)</li>
</ul>
<h3>
TURISMO</h3>
<ul><h3>
Turismo y hospitalidad</h3>
<li>10% de crédito contributivo en el costo total del proyecto</li>
<li>100% de exención en impuestos municipales de construcción, impuestos sobre bienes importados e impuestos sobre ventas</li>
<li>100% de exención en licencias municipales</li>
<li>90% de exención en impuestos sobre ingresos y sobre propiedad</li>
</ul>
<div>
<span style="text-align: justify;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px; text-align: justify;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div>
<br /></div>
Fuente: Gobierno de Puerto Rico http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-86784922811050898432015-03-29T22:28:00.000-04:002016-06-18T23:46:39.711-04:0010 razones para hacer negocios en Puerto RicoCada día hay más evidencia que señala a Puerto Rico como un destino para inversiones de clase mundial. Reformas estructurales, programas económicos y una alineación estelar de incentivos han posicionado la isla como una de las jurisdicciones más competitivas en el mundo. El momento de hacer negocios, trabajar, vivir y divertirse en Puerto Rico es ahora.<br />
<br />
Aquí tienes un breve resumen de por qué La Isla Estrella es también un destino ideal para los negocios.<br />
<br />
<b>Propuesta de Negocios de Puerto Rico</b><br />
<br />
Muchas condiciones favorables están presentes en Puerto Rico para hacer de La Isla Estrella un destino ideal para los negocios y la inversión:<br />
<ul>
<li> Fuerza laboral de primera</li>
<li> Experiencia global</li>
<li> Infraestructura avanzada</li>
<li> Atractivos incentivos contributivos</li>
<li> Marco legal de los Estados Unidos</li>
</ul>
<ol>
<li><b>Ubicación estratégica:</b> Puerto Rico disfruta de una posición estratégica entre el Mar Caribe y el Océano Atlántico, justo entre medio de América del Norte y América del Sur. Por eso es un puente perfecto entre ambos continentes. Está a dos horas y media de Miami y a 3 horas y media de Nueva York. También hay vuelos directos a Bogotá, Frankfurt y Panamá.</li>
<li><b>Clima contributivo favorable para los negocios:</b> Puerto Rico ofrece los beneficios de operar dentro de una jurisdicción de los Estados Unidos a la misma vez que provee los beneficios contributivas de una estructura extranjera. Varias industrias estratégicas en la manufactura, servicios y exportación gozan de una tasa contributiva fija de 4%. Las actividades pioneras reciben una tasa contributiva preferencial de 0% a 1%.</li>
<li><b>Programa agresivo de incentivos:</b> Varias leyes de incentivos han sido aprobadas para estimular el desarrollo económico y atraer inversiones extranjeras directas en los siguientes sectores: manufactura, turismo, servicios para exportación, seguros, servicios financieros, agricultura, hospitalidad y desarrollo hotelero y energía renovable. Puerto Rico fue clasificado entre las primeras 15 Zonas de Comercio Extranjero por el reporte de 2011 la Asociación Nacional de Zonas de Comercio Extranjero.</li>
<li><b>Sistema legal y estabilidad política: </b>Puerto Rico es parte de las zonas de libre comercio y del sistema de aduanas de los Estados Unidos. Puerto Rico está bajo el marco legal y la protección de la propiedad intelectual de los Estados Unidos. Puerto Rico está bajo la protección de la Ley de Seguridad Nacional de los Estados Unidos. El sistema bancario de Puerto Rico está regulado bajo las leyes de los Estados Unidos (FDIC). Puerto Rico tiene acceso a programas y fondos federales de los Estados Unidos.</li>
<li><b>Ecosistema de negocios saludable:</b> El dólar de los Estados Unidos es la moneda oficial. Los ciudadanos de Estados Unidos no requieren pasaporte para entrar. Los idiomas oficiales son el español y el inglés. Hay presencia de bancos internacionales. Suplidores clave le proveen apoyo a las industrias de ciencias, electrónica, tecnología y otras. Sofisticadas capacidades logísticas y servicios de las principales compañías de transporte como UPS, FedEx, Crowley y Horizon.</li>
<li><b>Infraestructura de clase mundial:</b> 24,000 millas de autopistas y un sistema de transporte masivo reconocido por la Administración Federal de Tránsito de los Estados Unidos como el más seguro y eficiente en toda la nación.El aeropuerto más activo del Caribe y modernas facilidades portuarias, incluyendo el octavo puerto más activo en los Estados Unidos. El centro de convenciones más avanzado tecnológicamente en el Caribe y América Latina. Servicio de banda ancha en toda la isla, infraestructura submarina de fibra óptica y un robusto sistema de satélites</li>
<li><b>Competitividad global:</b> El Reporte de Competitividad de 2012-2013 del Foro Económico Global (WEF) nombró a Puerto Rico en la posición 30 de 142 países en el mundo, primero en América Latina y tercero en todas las Américas. El Reporte de Informática Global de 2012e de la WEF nombró a Puerto Rico en la posición 36 de 142 países.</li>
<li><b>Bajo costo de hacer negocios:</b> El salario por hora en manufactura está entre el 65% y 80% del promedio de Estados Unidos. También tiene los costos laborales más bajos de cualquier región en los Estados Unidos. San Juan tiene el costo más bajo de hacer negocios entre las ciudades más grandes de los Estados Unidos.</li>
<li><b>Fuerza laboral capacitada:</b> Fuerza laboral altamente educada, productiva y bilingüe. El Reporte de Competitividad de 2012-2013 del Foro Económico Global (WEF) nombró a Puerto Rico en la posición 3 de 142 países en el mundo en términos de Disponibilidad de Científicos e Ingenieros. La Universidad de Puerto Rico en Mayagüez, la principal institución de ciencias e ingeniería en el Caribe y América Latina, está posicionada como la primera graduando ingenieros hispanos y la segunda graduando ingenieros mujeres.</li>
<li><b>Estilo de vida superior: </b>La temperatura promedia 82ºF (28ºC) el año entero. La calidad de vida y experiencia turística de San Juan fue nombrada número 3 entre 35 de las principales ciudades de los Estados Unidos por la revista Travel & Leisure, por encima de Miami, New York City, Los Ángeles, San Diego y Honolulu. Culebra fue nombrada entre las mejores 25 islas secretas del planeta por la revista Travel & Leisure. Sobre 23 campos de golf diseñados por arquitectos legendarios como Robert Trent Jones, Greg Norman, and Tom Kite.</li>
</ol>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<div style="color: black; font-family: 'Times New Roman'; font-size: medium; line-height: normal; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Times New Roman";">Si desea mayor información, </span><span style="line-height: 18.48px;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div style="color: black; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="color: black; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
</div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;">Fuente: Gobierno de Puerto Rico.</span></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-88101202680502119952014-11-03T09:27:00.000-04:002016-06-18T23:46:53.259-04:00¿Cómo Seleccionar un Buen Líder de Equipo de Trabajo?Por: Eric J. Navarro, MBA<br />
<div>
</div>
El seleccionar un buen líder de equipo de trabajo es un gran reto, tanto para la alta gerencia como para la organización. Esto es debido a que nos encontramos diversas personalidades, talentos, experiencias, actitudes y aptitudes en lo personal como en lo profesional. El evaluar cada candidato a empleo para ocupar esa posición de gran importancia dentro de la organización conlleva una evaluación minuciosa, de detalles e inversión de tiempo en seleccionar ese profesional experto en el área. Dentro de este proceso visualizaremos una serie de características individuales que nos ayudarán a seleccionar ese líder en ocupar dicha posición. <br />
<div>
</div>
Según Muller, es bien importante el número, pero cabe preguntarse primero que clase de tareas se ejecutarán y que tipo de habilidades serán necesarias para realizarlas. <br />
<div>
</div>
Es por esta razón que la selección del integrante, se debe de considerar su know-how y su capacidad en establecer empatía y relaciones interpersonales con los demás. Para esto se debe de tomar en consideración lo siguiente:<br />
<ol>
<li><strong>Comprometido:</strong> La persona seleccionada debe de ser ejemplo de dedicación, estar dispuesto en asumir nuevas responsabilidades, tener un alto sentido urgencia y ser vehículo motivador para sus subalternos.</li>
<li><strong>Responsible: </strong>El líder debe de aceptar sus responsabilidades, responder las mismas y supervisar las tareas de cada uno de sus integrantes del equipo. Debe de siempre asumir sus errores y tomar acción inmediata en corregir los mismos. </li>
<li><strong>Colaborador:</strong> Debe de estar dispuesto en ayudar a todo su personal en todo momento. Debe de estar atento a identificar las áreas de oportunidad para así estar disponible en ofrecer su apoyo incondicional y que el equipo de trabajo se integre para así lograr los objetivos y metas establecidas. </li>
<li><strong>Respetuoso:</strong> Debe de defender sus puntos de vistas con firmeza, pero siempre respetando las opiniones de sus demás compañeros de trabajo con educación, máxime en los momentos de tensión y ante errores ajenos. </li>
<li><strong>Leal:</strong> Demostrar su verdad por delante, sin ninguna intención, cumplir su compromiso, palabra y honestidad.</li>
</ol>
En fin, para maximizar el buen funcionamiento del equipo de trabajo y lograr el desarrollo de cada uno de los integrantes, es vital la función que ejercerá el gerente o líder de la unidad. El gerente o líder es el responsable en mantener su equipo informado, motivado, entrenado, dirigido, alineado y enfocado hacia los objetivos y metas de la organización. Debemos de recordar siempre que la cantidad y la calidad son los factores principales a la hora de considerar ese líder de la organización. <br />
El autor es Presidente de Professional Recruiters and Consulting Group LLC.<br />
<div>
<br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
</div>
<div>
</div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-8237515627899605472014-10-25T22:51:00.002-04:002016-06-18T23:47:15.058-04:00Firmada ley que promete incentivos a jóvenes empresarios de 16 a 26 añosFirmada ley que promete incentivos a jóvenes empresarios de 16 a 26 años. El gobernador Alejandro García Padilla firmó el Proyecto del Senado 1091 transformándolo en la Ley de Incentivos y Financiamiento para Jóvenes Empresarios.<br />
<br />
El estatuto brinda varios incentivos para atraer a estos jóvenes profesionales y lograr que permanezcan en Puerto Rico.<br />
<br />
<div>
Entre estas se encuentran:</div>
<ul>
<li>Exención de contribución sobre ingresos por los primeros $40 mil generados por los jóvenes entre las edades de 16 a 26 años por concepto de salarios, prestación de servicios o trabajo por cuenta propia.</li>
<li>El Banco para el Desarrollo Económico para Puerto Rico (BDE) dispondrá un plan que permita el refinanciamiento de préstamos estudiantes a tasas competitivas que no excederán el seis por ciento de interés compuesto anual, sujeto al compromiso del solicitante de permanecer y trabajar en la jurisdicción del Estado Libre Asociado de Puerto Rico durante, al menos, seis años o el término de repago del refinanciamiento, lo que sea mayor.</li>
<li>El Departamento de Desarrollo Económico y Comercio (DDEC), en coordinación con la Compañía de Comercio y Exportación (CCE) y el Banco de Desarrollo Económico para Puerto Rico, desarrollará el Plan de Financiamiento para el Desarrollo de Empresas de Jóvenes; este Plan incluirá guías sobre el establecimiento de negocios en Puerto Rico; los incentivos disponibles para los jóvenes en conformidad con esta ley; y toda la información necesaria para orientar y facilitar la creación de negocios nuevos por jóvenes empresarios.</li>
<li>Se ofrecerán beneficios contributivos para negocios nuevos creados por jóvenes empresarios sobre los primeros $500 mil de volumen de negocios; estas exenciones serán sobre ingresos, patentes municipales y propiedad mueble.</li>
<li>Habrá un proceso expedito para que los negocios nuevos creados por jóvenes empresarios sean atendidos con prioridad en la concesión de permisos, licencias y certificaciones gubernamentales requeridas para comenzar sus operaciones en la isla.</li>
<li>La Compañía de Fomento Industrial (PRIDCO) y la Autoridad de Tierras darán prioridad al establecimiento de negocios nuevos en municipios cuyo nivel de desempleo exceda la mediana de desempleo para toda la isla y establecerán, mediante reglamento, el costo que tendrán las propiedades.</li>
<li>El Banco de Desarrollo Económico para Puerto Rico establecerá un programa de financiamiento para crear negocios nuevos.</li>
<li>De igual forma, el BDE implantará un Fondo Especial de Capital de Inversión como instrumento de apoyo para la creación de negocios nuevos por jóvenes empresarios.</li>
<li>Además, se decretará una alianza interagencial y multisectorial que promueva la creación, sostenimiento y expansión de empresas de jóvenes sujeto al compromiso de los participantes de establecerse y crear empresas en Puerto Rico.</li>
</ul>
<br />
De acuerdo al U.S. Census Bureau, durante el 2012, la emigración de puertorriqueños hacia Estados Unidos fue de, aproximadamente, 75,000 personas, de las que 45,707 son menores de 35 años. Igualmente, se estima que la población de Puerto Rico se reducirá gradualmente durante los próximos 40 años.<br />
<br />
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<span style="color: black; font-family: "Times New Roman"; font-size: small; line-height: normal; text-align: justify;">Si desea mayor información, </span><span style="color: black; font-family: "times new roman"; font-size: small; line-height: 18.48px; text-align: justify;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span><br />
<span style="color: black; font-family: "times new roman"; font-size: small; line-height: 18.48px; text-align: justify;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank"><span style="color: blue;">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</span></a></h3>
</li>
</ul>
</div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<span style="background-color: transparent; font-size: xx-small;">Fuente: Microjuris</span></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-80128780319034138922014-10-24T18:11:00.000-04:002016-06-18T23:47:28.471-04:00¿Cómo establecer el Departamento de Recursos Humanos en TU Negocio?Por: Eric J. Navarro, MBA<br />
<br />
Hoy en día muchas de las empresas tienen el Departamento de Recursos Humanos establecido, mientras que las que están comenzando no toman en consideración la necesidad que tiene dicho departamento. Es muy importante tomar en consideración crear el departamento de Recursos Humanos y establecerlo como prioridad a la hora de realizar un Plan de Negocio e implementar el mismo.<br />
<br />
El Departamento de Recursos Humanos tiene como responsabilidad el organizar, dirigir, coordinar, retribuir, evaluar y estudiar las actividades de cada empleado en la organización. El mismo se organiza tomando dos factores importantes: el tamaño de la empleomanía y los servicios de la empresa. <br />
<br />
A continuación le orientamos como establecer el Departamento de Recursos Humanos:<br />
<ol>
<li>Describir el departamento de Recursos Humanos ideal para la organización. Este puede ser formal o informal, pero tomando en consideración mucha formalidad y seriedad en el momento de entrevistar, seleccionar y contratar empleados. Cabe señalar que dentro de las descripciones se deben de incluir procedimientos y políticas que estén alineadas hacia los mismos objetivos y metas de la organización. </li>
<li>Identifica un espacio de oficina, donde se ubicará el Departamento de Recursos Humanos. Dicho espacio debe de ser privado, con una sola entrada y a puerta cerrada. Esto es debido a que se maneja información de los empleados, se guardan los expedientes de personal y se toman decisiones a nivel organizacional, el cual debe de ser muy confidencial. </li>
<li>Invierte el tiempo en identificar minuciosamente ese profesional con experiencia previa dirigiendo un departamento de Recursos Humanos. Este profesional debe de tener amplio conocimiento en el manejo de personal y Leyes Laborales. No olvides, que esta posición es una muy sensitiva y de confianza, donde debes de validar sus referencias y credenciales. </li>
<li>Redacta los Manuales de Empleados, Políticas y Procedimientos. Al implementar los procedimientos y políticas, todos los empleados estarán alineados hacia los mismos objetivos de la organización. Este factor es muy importante, debido a que se establecerán los procesos de reclutamiento, orientación a empleados, procesos disciplinarios entre otros. </li>
<li>Mantén animado tu equipo de trabajo orientado hacia los objetivos y metas de la organización. El mantener una excelente comunicación con cada uno los integrantes del equipo de trabajo y reconocer su trabajo, estos tendrán un alto sentido de compromiso y lealtad hacia la organización. </li>
</ol>
El departamento de Recursos Humanos será su socio cooperativo y su primera línea de defensa para mantener a los empleados felices y satisfechos en cada una de sus posiciones. Recuerde, el departamento de Recursos Humanos es el eje de la actividad diaria el cual le dará más rentabilidad a su negocio. <br />
<div>
<br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
</div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-27783052516433445502014-10-17T09:10:00.000-04:002016-06-18T23:47:54.589-04:00Planes de Negocios y Préstamos Comerciales <span style="font-family: inherit;">Synergy Business Advisors, Corp. es una empresa especializada en la preparación de Planes de Negocios y búsqueda de fuentes de financiamiento. Si estás buscando financiamiento para un negocio, Synergy cuenta con la experiencia de exbanqueros que tienen el conocimiento, los cantactos y las relaciones con todos los bancos en Puerto Rico.</span><br />
<span style="font-family: inherit;"><br /></span>
<span style="font-family: inherit;">Trabajamos Planes de Negocios para Préstamos Comerciales para SBA (504 o 7A), banca comercial local y en EU o para inversionistas privados.</span><br />
<span style="font-family: inherit;"><br /></span>
<span style="font-family: inherit;">Si deseas una orientación libre de costo puedes llamar al 787-299-4612.</span><br />
<span style="font-family: inherit;"><br /></span>
<b><span style="font-family: inherit;">Razones de una Denegación de un Préstamo para un Negocio</span></b><br />
<span style="font-family: inherit;"><br /></span>
<br />
<div class="post-body entry-content" id="post-body-3496427861468387235" itemprop="description articleBody">
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">La realidad es que muchos factores pueden afectar negativamente un negocio. Sin embargo, existen factores que el empresario tiene control y otros no. A continuación presentamos las razones, en el orden de importancia, por la cual entendemos que las fuentes de financiamiento pueden denegar un préstamo o inversión:</span></div>
<div style="text-align: justify;">
</div>
<div style="text-align: justify;">
<ol>
<li><span style="font-family: inherit;">Plan de Negocio Incompleto </span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Presentación del Plan de Negocios pobre, sin base o fundamentos </span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">El negocio no muestra rentabilidad o márgenes de ganancias limitados </span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">El dueño del negocio no demuestra enfoque, compromiso o responsabilidad </span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Historial de crédito pobre, poca o ninguna aportación o colateral </span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Poca o ninguna experiencia del dueño en el negocio </span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Tipos de Negocios (<i>Algunas fuentes de financiamiento no financian por tipo de negocios como por ejemplo negocios por internet, negocios de alto riesgo, negocios que manejan mucho efectivo, etc.)</i> </span></li>
<li><span style="font-family: inherit;">Industria del Negocio (<i>Algunas fuentes de financiamiento no financian por tipo de industrias como por ejemplo restaurantes, gasolineras, iglesias, etc.)</i></span></li>
</ol>
</div>
<span style="font-family: inherit;"> </span><br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Por la experiencia de nuestra firma, hemos notado que la mayoría de los programa de desarrollo empresarial y modelos de planes de negocios no cubren todas las áreas necesarias para demostrar la viabilidad del negocio. Cuando se prepara un Plan de Negocios, no podemos perder de perspectiva que el que lo esta leyendo es el que asume el riesgo económico, no conoce del negocio y/o tiene otras oportunidades para escoger. Esto es una realidad. La responsabilidad del empresario que busca financiamiento o inversión es:</span></div>
<ul>
<li><div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Demostrar en un 100% la viabilidad del negocio </span></div>
</li>
<li><div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Que conoce los riesgos y tiene un plan de contingencia </span></div>
</li>
<li><div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Que domina el negocio a la perfección </span></div>
</li>
<li style="text-align: justify;"><span style="font-family: inherit;">Que esta dispuesto a hacer lo que sea necesario para que el negocio sea exitoso</span></li>
</ul>
<span style="font-family: inherit;">Esto es lo que debe de presentar un Plan de Negocios. Si en algún momento la fuente de financiamiento o inversionista tiene dudas, inquietudes o preocupaciones en relación al negocio, estas en riesgo de que no te apoyen. Tienes que demostrar estos puntos con fuerza y con pasión.</span><br />
<span style="font-family: inherit;"><br /></span>
<br />
<div style="text-align: justify;">
</div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span><br />
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: start;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: start;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
</div>
</div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-91443848444586446252014-10-16T10:39:00.002-04:002016-06-18T23:48:08.314-04:00Tips para elaborar un Plan de NegociosUn Plan de Negocios es un instrumento fundamental para el éxito de los empresarios. Hoy más que nunca, cuando contamos con el abanico de empresas más amplio de la historia, multiplicado además por los negocios online, esa premisa se torna totalmente verdadera.<br />
<br />
Eso bien lo sabe Jack Fleitman, conocido consultor, conferencista y autor de varios libros como "Negocios exitosos" y "Evaluación integral para implantar modelos de calidad", quien asegura que para perdurar en un sector del mercado, sea cual sea, será necesario tener un pronóstico lo más acertado posible de la rentabilidad de los nuevos proyectos. Y eso se logra a través de un buen Plan de Negocios.<br />
<br />
Un Plan de Negocios es una serie de actividades relacionadas entre sí para el comienzo o desarrollo de una empresa con un sistema de planeación tendiente a alcanzar metas determinadas.<br />
El plan define las etapas de desarrollo de un proyecto y es una guía que facilita la creación o el crecimiento de la misma. Es también una carta de presentación para posibles inversionistas o para obtener financiamiento.<br />
<br />
Pero Fleitman, quien tiene a su cargo la presidencia del Consejo de Administración de Ciemsa Consultores desde 1998, añade nuevos elementos a esta descripción. Éstos son:<br />
<br />
<strong>Detalles</strong><br />
<br />
Quienes realizan planes de negocios tienen claro que, además de crear un plan que permita alcanzar los objetivos, éste debe transmitir a los inversionistas, accionistas y a lo financieros, los factores que harán de la empresa un éxito. Con puntos como: “Valor agregado” y “Cómo se recuperará la inversión”, lograrás ganarte su aprobación.<br />
<br />
<strong>Nuevas empresas y nuevos proyectos</strong><br />
<br />
El plan no está limitado sólo a las empresas que recién nacen, sino que puede elaborarse para una empresa que ya está en marcha, pero que tiene nuevos planes de desarrollo. Por ejemplo, cuando la empresa está operando y en crecimiento, un plan sirve para replantear objetivos, metas y necesidades, así como para solicitar créditos o inversiones adicionales para ampliación y/o proyectos especiales.<br />
<br />
<strong>A cada empresa un plan distinto</strong><br />
<br />
Fleitman echa abajo todos los libros que hablan de un formato único e inamovible para realizar los planes de negocios. Según él, “cada plan es diferente porque tiene el toque personal del responsable de su elaboración y está diseñado a partir del tamaño y giro de cada empresa, lo que imposibilita establecer un formato idéntico para todos los casos”.<br />
<br />
<strong>Corregir en la marcha</strong><br />
<br />
Después de un periodo determinado de operación del plan de negocios, es recomendable comparar los resultados obtenidos con el plan original para conocer las posibles desviaciones, las razones de éstas, las consecuencias y las medidas correctivas que han de ser tomadas.<br />
<br />
<strong>Datos y estadísticas</strong><br />
<br />
Según Fleitman, para que el plan de negocios sea más objetivo y fácil de analizar, “debe incluir información histórica y comparativa, con datos estadísticos y gráficos de los últimos cinco años, en dinero y porcentajes, sobre diferentes aspectos de la empresa y/o el mercado”.<br />
<br />
<span style="text-align: justify;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px; text-align: justify;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span><br />
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<div style="color: black; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="color: black; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
</div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<br /></div>
Fuente: SoyEntrepreneur.com<br />
<br />
<br />http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-53473242244337918622014-09-21T23:12:00.001-04:002016-06-18T23:48:16.856-04:00Ley de Incentivos para la Generación y Retención de Empleos en PyMEsEsta ley establece un programa de incentivos contributivos y salariales para las Pequeñas y Medianas Empresas (“PyMEs”) en Puerto Rico. Los objetivos del nuevo programa de incentivos<br />
permanentes para PyMES son viabilizar el desarrollo y la expansion de este sector, crear nuevos empleos y retener los empleos en PyMEs con serias dificultades económicas.<br />
<br />
PyMEs Nuevas:<br />
• Reembolso de 50% del Salario Mínimo Federal hasta 15 empleados<br />
• Contribución sobre ingresos preferencial por 3 años de 5%, 10% y 15%, respectivamente<br />
• Exención de 50% en contribución sobre propiedad mueble y/o inmueble<br />
• Exención de 50% del pago de las primas del Fondo de Seguro del Estado<br />
• Exención de 50% del pago de patentes municipales<br />
• Pago de Bono de Navidad escalonado<br />
• Financiamiento del Banco de Desarrollo Económico con carácter prioritario y expedito<br />
<br />
PyMEs en Expansión:<br />
• Reembolso de 50% del Salario Mínimo Federal hasta 10 empleados<br />
• Exención de 50% del pago de las primas del Fondo de Seguro del Estado<br />
• Financiamiento del Banco de Desarrollo Económico con carácter prioritario y expedito<br />
PyMEs con Pérdidas Netas Operacionales:<br />
• Reembolso de 50% del Salario Mínimo Federal hasta 10 empleados<br />
• Exención de 50% del pago de las primas del Fondo de Seguro del Estado<br />
• Financiamiento del Banco de Desarrollo Económico con carácter prioritario y expedito<br />
<br />
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<div style="color: black; font-family: 'Times New Roman'; font-size: medium; line-height: normal; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Times New Roman";">Si desea mayor información, </span><span style="line-height: 18.48px;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div style="color: black; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="color: black; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
</div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-84639698794341291032013-02-16T22:08:00.000-04:002016-06-18T23:48:24.723-04:00Alternativas para evitar la ejecución hipotecaria <div style="clear: both; text-align: justify;">
<span style="font-family: "times";"><em>Si confronta problemas para pagar su casa, comuníquese con su banco para discutir las opciones que tiene para evitar una ejecución hipotecaria </em></span></div>
<span style="font-family: "times";"></span><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<span style="font-family: "times";"></span></div>
<span style="font-family: "times";">Al mes de noviembre de 2012, en Puerto Rico se encontraban 18,851 propiedades en el proceso de ejecución hipotecaria, una suma que, desgraciadamente, aumenta mes a mes. Los acreedores hipotecarios no tienen interés en seguir ejecutando propiedades, eso les crea un gasto innecesario en abogados, corredores de bienes raíces y, sobre todo, en mantenimiento de las propiedades. Esta es la razón por la que muchos de los acreedores han creado una división de mitigación de pérdidas, mejor conocida como “Loss Mitigation”, para así ayudar a los deudores a buscar soluciones. </span><br />
<span style="font-family: "times";">
</span>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<span style="font-family: "times";">Miles de personas están acudiendo a las divisiones de Loss Mitigation buscando asesoría e informarse sobre las opciones existentes para evitar una ejecución hipotecaria. </span></div>
<span style="font-family: "times";">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
Para considerar cada caso, el acreedor le solicita al cliente una recopilación de todos los documentos que evidencian la merma en sus ingresos o la posibilidad de que eso ocurrirá en el futuro. Luego, evalúa detalladamente la situación particular y su capacidad de repago para así poder ofrecerle la mejor alternativa posible.<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
La mayoría de las opciones implicarán una marca negativa en el crédito, pero el efecto es menos grave que una ejecución hipotecaria o radicar quiebra, por lo que se aconseja tomar acción lo más pronto posible. Y, sobre todo, para quienes interesan retener su hogar las alternativas pueden resultar un alivio. <br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
<strong>Opciones disponibles</strong><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<strong></strong><br /></div>
Algunas de las posibilidades que le puede presentar el banco son:<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
1. Modificación de Hipoteca. Esto es una reestructuración permanente de los términos y condiciones originales de la hipoteca, tales como la tasa de interés, el término o la cantidad del principal. Lo mismo tiene como fin establecerle un pago mensual que se acomode a los ingresos que se encuentra generando.<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
2. Acuerdo de Pago. En este caso, se hace un contrato entre el acreedor y el deudor, mediante el cual establecen la forma en que pondrán al día con los pagos en atraso. <br />
3. Moratoria. Este es un contrato mediante el cual el acreedor le concede al deudor un período de gracia en el cual no tiene que realizar los pagos de principal o de intereses. <br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
4. Reclamo Parcial. También conocido como “partial claim”, el mecanismo fue creado para que los deudores de las hipotecas clasificadas como FHA puedan reclamar al Departamento del Tesoro de Estados Unidos hasta doce mensualidades en atrasos.<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
<strong>Vender por menos</strong><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<strong></strong><br /></div>
Sin embargo, también hay personas que ya no interesan residir su propiedad, en ocasiones debido al hecho de que no la pueden seguir pagando. Pero con la baja en los valores de las casas y apartamentos, algunos propietarios se encuentran con que necesitan vender por una cantidad menor al balance de cancelación de la hipoteca.<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
En esa situación, también entra la división de Loss Mitigation, porque ante la situación económica actual, los acreedores están optando por la alternativa de realizar una venta a descuento, la cual es mejor conocida como “Short Sale”.<br />
Los acreedores están dispuestos a hacer los “Short Sales”, absorbiendo la pérdida, porque así se libran de los gastos y complicaciones que conlleva una ejecución hipotecaria.<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
El deudor que tenga una oferta de un comprador interesado debe acudir al acreedor para que éste evalúe la oferta. El acreedor solicitará cierta documentación del deudor y del comprador para realizar una evaluación de la capacidad de repago del comprador, la oferta hecha y el valor de la deuda, entre otros documentos.<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
<strong>A veces hay que ceder</strong><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<strong></strong><br /></div>
Por desgracia, no siempre se tiene la suerte de encontrar compradores con ofertas viables para el acreedor. Si esta es la situación en la cual usted se encuentra, le queda la opción de hablar con su acreedor para realizar una dación en pago. <br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
Mediante dicho mecanismo, el acreedor lo libera de la obligación de repagar la deuda a cambio de que usted le haga una entrega voluntaria de la propiedad.<br />
El posponer su decisión de tomar acción puede causarle pérdidas mayores. Si usted está teniendo problemas financieros que le traen complicaciones al momento de pagar su hipoteca o vislumbra que lo mismo puede ocurrir en un futuro cercano, debe asumir una actitud proactiva. <br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
Comuníquese con su acreedor e infórmese sobre las opciones que puedan estar a su alcance para que no tenga que pasar por una situación desagradable la cual pudo haber evitado.<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
Información suministrada por <a href="http://www.endi.com/">www.endi.com</a>. Escrito por Genevieve López Stipes.<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
<span style="font-family: "Times New Roman"; text-align: justify;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px; text-align: justify;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></span><div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: justify;">
<br /></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-3102105047146739492013-01-29T16:44:00.001-04:002016-06-18T23:49:13.932-04:00Préstamo $35,000 para Estudiantes<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Si estas pensando establecer un negocio nuevo y eres estudiante universitario, existen programas de financiamiento donde puedes obtener hasta $35,000 para tu negocio. En Synergy podemos ayudarte con todo el proceso, desde la elaboración del Plan de Negocios. A continuación presentamos uno de los programas disponibles.</span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><br /></span>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; border: currentColor; mso-padding-alt: 0in 5.4pt 0in 5.4pt; mso-table-layout-alt: fixed;"><tbody>
<tr style="height: 12.5pt; mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 12.5pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Propósito del Programa</strong> <o:p></o:p></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 12.5pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Proveer fuente de financiamiento a aquellos universitarios recién
graduados a establecer su propio negocio. <o:p></o:p></span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td></tr>
<tr style="height: 6.55pt; mso-yfti-irow: 1;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Cantidad a Financiar</strong> <o:p></o:p></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Hasta $35,000 <o:p></o:p></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td></tr>
<tr style="height: 6.55pt; mso-yfti-irow: 2;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Uso de Fondos</strong> <o:p></o:p></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Capital de operaciones, compra de equipo y mejoras <o:p></o:p></span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td></tr>
<tr style="height: 19.75pt; mso-yfti-irow: 3;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 19.75pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Término del préstamo</strong> <o:p></o:p></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 19.75pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">7 años <o:p></o:p></span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Moratoria de principal e interés por los primeros seis (6) meses del
financiamiento. </span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td></tr>
<tr style="height: 48.65pt; mso-yfti-irow: 4;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 48.65pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Elegibilidad <o:p></o:p></strong></span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 48.65pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">21 años o más <o:p></o:p></span></span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Aquellos estudiantes cuya fecha de graduación comprende el periodo de
mayo 2010 hasta diciembre 2013 <o:p></o:p></span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Promedio mínimo aceptable 2.50 <o:p></o:p></span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Grado mínimo, grado asociado en Universidad licenciada acreditada <o:p></o:p></span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Certificación de no deuda con la Universidad </span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td></tr>
<tr style="height: 6.55pt; mso-yfti-irow: 5;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Garantía Personal</strong> <o:p></o:p></span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Garantía
ilimitada de los dueños o accionistas, según aplique </span></span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td></tr>
<tr style="height: 6.55pt; mso-yfti-irow: 6;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Interés <o:p></o:p></strong></span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">7% </span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td></tr>
<tr style="height: 6.55pt; mso-yfti-irow: 7;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Desembolso <o:p></o:p></strong></span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 6.55pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Contra Facturas </span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td></tr>
<tr style="height: 14.6pt; mso-yfti-irow: 8;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 14.6pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Cargos por compromiso y de manejo</strong> <o:p></o:p></span></span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 14.6pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
0%</span></td></tr>
<tr style="height: 34.4pt; mso-yfti-irow: 9; mso-yfti-lastrow: yes;"><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 34.4pt; padding: 0in 5.4pt; width: 2.7in;" valign="top" width="259"><span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"><strong>Requisitos de documentación para análisis</strong> <o:p></o:p></span></span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td><td style="background-color: transparent; border: 0px rgb(0, 0, 0); height: 34.4pt; padding: 0in 5.4pt; width: 278.5pt;" valign="top" width="371"><span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Solicitud de
financiamiento del BDEPR <o:p></o:p></span></span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Plan de Negocio, Proyección e Ingresos y Gastos por los próximos dos (2)
años(si aplica) <o:p></o:p></span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Estado Financiero personal <o:p></o:p></span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
<span lang="ES" style="mso-ansi-language: ES;"><span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Cargo por originación de $25.00 <o:p></o:p></span></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span><br />
<div class="Default" style="margin: 0in 0in 0pt;">
</div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span></td></tr>
</tbody></table>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">Información suministrada por Banco de Desarrollo Económico.</span><br />
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span>
<br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;"></span><br />
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
<span style="font-family: "times" , "times new roman" , serif;">
</span>http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-70290650063841418792013-01-29T15:45:00.000-04:002016-06-18T23:49:30.199-04:00Préstamos para Nuevos NegociosSi estas pensando establecer un negocio nuevo, existen programas de financiamiento donde puedes obtener hasta un 90% del costo total del proyecto. En Synergy podemos ayudarte con todo el proceso, desde la elaboración del Plan de Negocios hasta la negociación con los bancos. A continuación presentamos uno de los programas disponibles.<br />
<br />
<strong>Descripción: </strong>Dirigido a hombres de cualquier edad que deseen establecer su negocio por primera vez.<br />
<div>
</div>
<div>
<strong>Cantidad Máxima: </strong>Hasta un máximo $500,000.</div>
<div>
</div>
<div>
<strong>Por ciento a Financiar: </strong>90% del costo del proyecto.</div>
<div>
</div>
<div>
<strong>Aportación Mínima Requerida: </strong>10% del costo total del proyecto.</div>
<div>
</div>
<div>
<strong>Interés: </strong>Tasa preferencial flotante más un margen que no exceda del 1%.</div>
<div>
</div>
<div>
<strong>Colateral: </strong>Se requieren garantías o colaterales aceptables al BDE.</div>
<div>
</div>
<div>
<strong>Términos Máximos: </strong></div>
<ul>
<li>Capital de operaciones hasta 5 años.</li>
<li>Compra de maquinaria y equipo hasta 7 años.</li>
<li>Mejoras permanentes hasta 10 años.</li>
<li><span class="mainText">Compra o construcción de propiedad, hasta 30 años.</span></li>
</ul>
<div>
</div>
<div>
<strong>Fondos Provistos por: </strong>BDE</div>
<div>
</div>
<div>
<span class="mainText"><strong>Otros requisitos y cargos si se otorgan con garantías federales o estatales: </strong></span>Se podrán requerir garantías de Agencias federales y estatales.</div>
<div>
</div>
<div>
<strong>Si SBA garantiza: </strong>Se paga a SBA un cargo por garantía inicial a ser determinado por SBA. SBA garantiza hasta el 85% del préstamo hasta $150,000 y garantiza hasta el 75% en préstamos sobre $150,000. <br />
<br /></div>
<div>
</div>
<div>
Información suministrada por Banco de Desarrollo Económico.<br />
<br /></div>
<div>
</div>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
</div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-17730594587509646112012-10-04T16:54:00.001-04:002016-06-18T23:49:41.873-04:00¿Qué es la Corporación del Fondo del Seguro del Estado<strong>¿Qué es la Corporación del Fondo del Seguro del Estado? </strong><br />
<div>
El Fondo del Seguro del Estado fue creado por virtud de la Ley Núm. 45 del 18 de abril de 1935, conocida como Ley del Sistema de Compensaciones por Accidentes del Trabajo. Su propósito es garantizar el derecho constitucional de todo trabajador a estar protegido contra riesgos a su salud en su lugar de empleo. El sistema de seguridad social, creado por el estatuto, está sostenido por un seguro de tipo compulsorio y exclusivo, financiado por aportaciones patronales.</div>
Mediante la Ley Núm. 83 del 29 de octubre de 1992, la Ley Núm. 45 fue enmendada para crear la actual Corporación del Fondo del Seguro del Estado, de acuerdo a las disposiciones de la Ley del Sistema de Compensaciones por Accidentes del Trabajo. <br />
<br />
<strong>¿Quién es patrono?</strong> <br />
<div>
Se considera patrono a toda aquella persona natural o jurídica, o empresa que emplea uno o más trabajadores a cambio de algún tipo de remuneración económica o en especie.</div>
La Ley identifica como patronos al gobierno del Estado Libre Asociado, los gobiernos municipales, juntas comisiones, autoridades, corporaciones públicas y agencias. <br />
<br />
<strong>¿Quién es un empleado?</strong> <br />
<div>
Toda persona al servicio de cualquier individuo, sociedad o corporación que reciba alguna compensación por el desempeño de sus deberes. </div>
<br />
<strong>Clases de patrono</strong> <br />
<div>
La ley define dos clases de patrono: patrono regular o permanente y patrono eventual o temporero.</div>
El patrono regular o permanente es aquél que genera actividades en locales o lugares con carácter continuo, recurrente, y por un período indeterminado de tiempo.<br />
El patrono eventual o temporero es el que desarrolla actividades en locales o lugares de índole ocasional y de tiempo limitado. <br />
<br />
<strong>¿Quiénes están asegurados?</strong> <br />
<div>
Todo individuo que figure como empleado de cualquier entidad privada, Gobierno Estatal y Municipal, agencias y corporaciones gubernamentales, asociaciones, juntas autoridades y comisiones.</div>
Están asegurados además, aquellos individuos que prestan servicios para tareas específicas por un período determinado: miembros de un jurado citados para servir en los tribunales de justicia; los asambleístas municipales; los trabajadores agrícolas; los empleados, intermediarios, ajustadores o socios industriales, así como los que ofrecen servicios de transportación de productos agrícolas y mercaderías. <br />
<br />
<strong>¿Por qué es importante estar asegurado?</strong> <br />
<div>
Un patrono que emplea a una o más personas está obligado por ley a asegurarlos. El patrono que cumple debidamente con el seguro obrero compulsorio, que se establece bajo la Ley Núm. 45 del Sistema de Compensaciones por Accidentes del Trabajo, recibe a cambio inmunidad patronal. Esto quiere decir que si un empleado sufre alguna lesión o accidente en su área de trabajo o en el desempeño de sus deberes, el patrono está protegido de ser demandado por ese trabajador.</div>
Por otro lado, ese empleado no pierde sus derechos de recibir la atención médica necesaria para atender su lesión o condición. La CFSE es la entidad gubernamental encargada de ofrecerle al trabajador todos los beneficios amparados bajo la Ley del Sistema de Compensaciones por Accidentes del Trabajo. <br />
<br />
<strong>¿Cuáles son los requisitos del patrono para estar asegurado?</strong> <br />
<ol>
<li>Formalizar una póliza con la CFSE.</li>
<li>Rendir la Declaración de Nóminas en o antes del 20 de julio de cada año.</li>
<li>Pagar su prima en las fechas establecidas por el Administrador.</li>
<li>Informar ubicación del negocio o empresa.</li>
<li>Informar los tipos de riesgos que existen en el área de trabajo.</li>
<li>Informar las localidades que estarían cubiertas.</li>
</ol>
<br />
Para mayor información puede comunicarse a la Oficina Central de la CFSE o visitar la Oficina Regional más cerca de su residencia.<br />
<ul>
<li> Oficina Central (787) 793-5959</li>
<li> Región de Carolina (787) 757-6850 Región de Aguadilla (787) 882-3230</li>
<li> Región de Humacao (787) 852-1400 Región de Arecibo (787) 878-5757</li>
<li> Región de Mayagüez (787) 833-8700 Región de Bayamón (787) 782-8250</li>
<li> Región de Ponce (787) 848-4545 Región de Caguas (787) 746-2010</li>
<li> Región de San Juan (787) 282-7400 </li>
<li>Requisitos para Obtener una Póliza de Seguro Obrero </li>
</ul>
<div>
Cuando el patrono visite las Oficinas Regionales para formalizar una póliza de seguro obrero deberá traer consigo la siguiente información: </div>
<br />
<strong>Póliza Permanente Permanente y Eventual</strong> <br />
<div>
</div>
<div>
Solicitud de Cotización de Póliza - La solicitud de cotización de póliza la puede obtener en la Oficina de Formalización de cada Oficina Regional, además, la puede acceder a través de este portal interactivo. Entre los requisitos que tiene que completar en la solicitud de pólizas están:</div>
<ol>
<li>Nombre, dirección postal, residencial y/o del negocio, teléfono y seguro social patronal.</li>
<li>Nómina estimada desde el momento que ha de comenzar las actividades hasta el 30 de junio del año en curso.</li>
<li>Descripción de las actividades que se han de llevar a cabo o naturaleza del negocio o industria.</li>
<li>Localidades que han de ser aseguradas.</li>
<li>Nombre, dirección, teléfono y nóminas estimadas de los miembros corporativos (en caso de Corporaciones).</li>
<li>Firma del patrono.</li>
</ol>
<br />
<div>
Además, deberá traer los siguientes documentos:</div>
<ol>
<li>En casos de trabajos de construcción debe traer el contrato de construcción, carta de adjudicación del proyecto, orden de compra o cualquier otro documento oficial que indique el monto del proyecto, duración estimada, localidad donde se llevarán a cabo los trabajos y tipos de trabajo que serán realizados.</li>
<li>En caso de necesitar la Autorización para Permisos de Construcción para la Oficina de Reglamentos y Permisos (ARPE) Estatal o Municipal, deberá traer la Solicitud para Permiso de Construcción otorgada por dicha oficina.</li>
<li>Identificación con foto.</li>
<li>Carta de Autorización, Esto es una carta en donde la Compañía autoriza a su representante a gestionar la póliza de seguro obrero.</li>
<li>Copia del Certificado de Incorporación (en caso de corporaciones).</li>
</ol>
<div>
Esta información fue fue extraida de la página de internet del Fondo del Seguro del Estado. Para mas información entrar a este link <a href="http://www.cfse.gov.pr/App_Content/Area_4_1.aspx">http://www.cfse.gov.pr/App_Content/Area_4_1.aspx</a><br />
<br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
</div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-91442567970550503522012-09-26T21:51:00.004-04:002016-06-18T23:50:06.087-04:00<div align="justify" class="Fillertextcopy" style="margin: 6pt 0in;">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
</div>
<div style="text-align: center;">
<span class="Apple-style-span"><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><strong><span style="color: #cc0000; font-size: large;">Bienvenidos al Blog de Synergy Business and Marketing Development, Inc.</span></strong> </span></span></div>
<span class="Apple-style-span"><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"></span></span><br />
<span class="Apple-style-span"><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Synergy es un <strong><u>Centro de Servicio Empresarial</u></strong> privado que trabaja con el desarrollo de micro, pequeñas y medianas empresas. Nuestra estructura le brinda todos los servicios que necesita un negocio para alcanzar el éxito en un solo lugar. </span></span><br />
<span class="Apple-style-span"><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"></span></span><br />
<span class="Apple-style-span"><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Desde el 2007 trabajamos directamente como una firma de de consultoría, desarrollo y capacitación en temas relacionado a negocios a nivel multisectorial. </span></span><br />
<span style="font-family: "arial";"></span><br />
<span style="font-family: "arial";"></span><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">A continuación le presentamos los servicios que le podemos ofrecer:</span><br />
<span style="color: #0b5394; font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><strong></strong></span><br />
<span style="color: #0b5394; font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><strong>Nuestros Servicios:</strong></span></div>
<div align="justify" class="Fillertextcopy" style="margin: 6pt 0in;">
<strong><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Consultoría de Negocios</span></strong></div>
<div align="justify" class="Fillertextcopy" style="margin: 6pt 0in;">
<ul>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Consultoría y "Coaching" de negocios </span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Estrategias para incrementar ventas y reducción de costos</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Restructuración operacional y administrativa</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span></ul>
</div>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><strong></strong></span></span><br />
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><strong>Servicios a Negocios</strong></span></span><br />
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"></span><br />
<ul><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">
<li>Desarrollo de Planes de Negocios</li>
<li>Desarrollo de Planes de Mercadeo</li>
<li>Financiamiento Comercial (Préstamos comerciales, financiamiento de equipo comercial, préstamos para negocios nuevos, préstamos SBA y micro préstamos.)</li>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Permisología (Registro de Negocios y Corporaciones, Patentes y Permisos)</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Recursos Humanos</span></li>
<li>Contabilidad</li>
</span></ul>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">
</span><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><strong>Planificación Estratégica</strong></span><br />
<ul>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Asesoría y apoyo en la toma de desiciones </span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Mantener las metas, objetivos y tareas enfocadas</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Alineamiento de los esfuerzos de la organización </span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Identificación de nuevos modelos de negocios, líneas de ventas o nuevos mercados</span></li>
<li><span style="font-family: "arial";">Planificación de estrategia de lanzamiento</span></li>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Investigación y análisis de mercado</span></li>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Diseño de procesos operacionales y administrativos</span></li>
<span style="font-family: "arial";"></span><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span></ul>
<div>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><strong>Investigación y Análisis de Mercados</strong> </span></div>
<ul>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Investigación de Mercados</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Investigación de Industrias</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Investigación de la Competencia</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Investigación de Clientes y Prospectos</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span></ul>
<div>
<strong><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Soluciones de Mercadeo y Ventas</span></strong></div>
<ul>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Desarrollo de estrategias de mercadeo</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Consultoría en Mercadeo por internet (eMarketing)</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Diseño de modelo de ventas, fuerzas de ventas y planes de compensación</span></li>
<span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;"> </span>
<li><span style="font-family: "helvetica neue" , "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Diseño de estrategias de retención y captación de clientes</span></li>
</ul>
<span style="font-family: "arial";">Si tiene problemas en su negocio o piensa comenzar un negocio nuevo, llama ahora mismo para que solicites una orientación. Nuestro compromiso es con tu negocio. La primera hora es GRATIS. No tienes nada que perder.</span><br />
<span style="font-family: "arial";"></span><br />
<span style="font-family: "arial";">Llama ahora al 787-749-8462</span>http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-56782794679241667092012-08-28T10:25:00.001-04:002016-06-18T23:50:31.666-04:00Competencia de Planes de Negocios EnterPRize<b style="mso-bidi-font-weight: normal;"><span lang="ES-BO" style="color: grey; font-size: 14pt; line-height: 115%; mso-ansi-language: ES-BO;"><span style="font-family: "calibri";">Competencia
de Planes de Negocios EnterPRize<br />
con el apoyo de la Empresa Privada<o:p></o:p></span></span></b><br />
<span lang="ES-BO" style="font-size: 12pt; line-height: 115%; mso-ansi-language: ES-BO;"><span style="font-family: "calibri";">
</span></span><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
</div>
<span style="font-family: "calibri";"></span><br />
<span style="font-family: "calibri";"></span><br />
<span lang="ES-BO" style="font-size: 12pt; line-height: 115%; mso-ansi-language: ES-BO;"></span><span style="font-family: "calibri";"><b style="mso-bidi-font-weight: normal;"><span lang="ES-BO" style="mso-ansi-language: ES-BO;">(San Juan, P.R.) -28
de agosto de 2012</span></b><span lang="ES-BO" style="mso-ansi-language: ES-BO;"> <b style="mso-bidi-font-weight: normal;">-</b><span style="mso-spacerun: yes;">
</span>EnterPRize, la Competencia de Planes de Negocios, organizada por Grupo
Guayacán,Inc. (GGI) este año en su octava edición aumenta el valor de premios
en efectivo a $80,000.<o:p></o:p></span></span><br />
<br />
<span lang="ES-BO" style="mso-ansi-language: ES-BO;"><span style="font-family: "calibri";">EnterPrize además de premiar los tres primeros lugares, con $25,000,
$15,000 y $10,000 en efectivo, incluirá por primera vez dos premios especiales
en el segmento de Tecnología Transaccional<span style="mso-spacerun: yes;">
</span>y Mujer Empresarial. Estos nuevos reconocimientos se hacen posible gracias
al apoyo de las empresas Evertec y Doral Bank, respectivamente.<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>EVERTEC concederá un premio de $25,000 a la
mejor propuesta en el segmento de Tecnología Transaccional, además del
desarrollo, implantación y comercialización del proyecto ganador en los países
en los que<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>la empresa ofrece servicios.
Mientras que el premio de Doral consistirá en un premio especial de $5,000 (5K
Doral) para el mejor plan de negocio presentado a EnterPRize por una mujer
emprendedora.</span><a href="http://www.blogger.com/null" name="_GoBack"></a><o:p></o:p></span><br />
<br />
<span lang="ES-BO" style="mso-ansi-language: ES-BO;"><span style="font-family: "calibri";">La fecha límite para participar y someter los <span style="mso-spacerun: yes;"> </span>resúmenes ejecutivos es el 27 de septiembre de
2012<span style="color: red;"> </span>a través de la página www.enterprizepr.com<o:p></o:p></span></span><br />
<br />
<span lang="ES-BO" style="mso-ansi-language: ES-BO;"><span style="font-family: "calibri";">“El apoyo de la empresa privada es una señal clara que es de interés de
todos el apoyar a los<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>emprendedores
puertorriqueños. La confianza recibida de parte de instituciones tan
reconocidas (Evertec y Doral) impulsa el crecimiento de la competencia”,
asegura Roberto Pérez-de-Frías, director ejecutivo de Grupo Guayacán, Inc. Los
emprendedores locales encuentran en EnterPRize la estructura para confirmar la
viabilidad de sus planes de negocio y la motivación necesaria para hacer sus
sueños empresariales realidad. Así mismo, la Competencia se ha convertido en la
vía idónea para que terceras partes motiven la vocación empresarial de los
puertorriqueños.<o:p></o:p></span></span><br />
<br />
<span lang="ES-BO" style="mso-ansi-language: ES-BO;"><span style="font-family: "calibri";">“EVERTEC instituye por primera vez en esta competencia un premio en
metálico por la cantidad de $25,000, para la mejor propuesta de negocio en el
segmento de Tecnología Transaccional. Con este premio, EVERTEC demuestra su
compromiso con la innovación al apoyar el desarrollo de nuevas tecnologías e
incentivar la presentación de nuevas soluciones, reconociendo el valor y<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>la creatividad de los empresarios noveles en
Puerto Rico”, dijo Manuel Morales Lema, primer vicepresidente y gerente de
producto de Procesamiento de Pagos de EVERTEC. <o:p></o:p></span></span><br />
<br />
<span lang="ES-BO" style="mso-ansi-language: ES-BO;"><span style="font-family: "calibri";">“Alianzas como esta dan continuidad a nuestro compromiso con la mujer
puertorriqueña expresado a través de iniciativas como Pink, Ruta Pink, Women Leadership
Network y, nuestro más reciente programa comunitario, Mujeres de Éxito- enfocado
en el desarrollo empresarial de la mujer en sus diferentes etapas. Nuestro
compromiso es ser facilitador de herramientas tangibles a mujeres empresarias y
futuras empresarias que aporten a su desarrollo profesional”, expresó por su
parte Lucienne Gigante, primera vicepresidenta de Mercadeo, Relaciones Públicas
y Comunidad de Doral Bank.<o:p></o:p></span></span><br />
<br />
<span style="font-family: "calibri";"><strong><span lang="ES-BO" style="color: red; mso-ansi-language: ES-BO;">Logística de la Competencia de Planes de Negocio –
EnterPRize</span><span lang="ES-BO" style="mso-ansi-language: ES-BO;"><o:p></o:p></span></strong></span><br />
<strong>
</strong><br />
<span lang="ES-BO" style="mso-ansi-language: ES-BO;"><span style="font-family: "calibri";">Los jueces elegirán los primeros 15 finalistas que sometan sus
propuestas a través de la página web de EnterPRize. Los elegidos tendrán la
oportunidad<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>de perfeccionar sus planes
de negocio mediante<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>la participación de
talleres especializados y el asesoramiento de profesionales de gran trayectoria
en diferentes ramas de negocio. EVERTEC ofrecerá tres talleres sobre temas de
tecnología transaccional. De estos 15, se elegirán cinco finalistas, quienes
también reciben cursos avanzados de presentación oral y búsqueda de
financiamiento. Al final, se escogerán los tres primeros lugares, quienes además
de los premios en efectivo recibirán premios valorados en más de $150,000.
Tanto el premio de EVERTEC de Tecnología Transaccional de $25,000 como el<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>premio de Doral a la Mujer Empresarial de
$5,000 no son excluyentes, es decir, si el primer premio recae sobre una mujer,
la ganadora se llevará los $25,000 de EnterPRize y los $5,000 de Doral.<o:p></o:p></span></span><br />
<br />
<span lang="ES-BO" style="font-family: "calibri" , "sans-serif"; font-size: 11pt; line-height: 115%;">Para
participar en esta etapa de la competencia no es necesario haber participado en
la fase de ideas que culminó el semestre pasado. Para más información sobre la
Competencia EnterPRize y obtener información sobre los requisitos de
elegibilidad y reglas de participación, <span style="mso-spacerun: yes;"> </span>pueden comunicarse al (787) 641- 6028, extensión
6 o visitar la página www.enterprizepr.com</span><br />
<span lang="ES-BO" style="font-family: "calibri" , "sans-serif"; font-size: 11pt; line-height: 115%;"><br /></span>
<br />
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<span style="color: black; font-family: "Times New Roman"; font-size: small; line-height: normal; text-align: justify;">Si desea mayor información, </span><span style="color: black; font-family: "times new roman"; font-size: small; line-height: 18.48px; text-align: justify;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank"><span style="color: blue;">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</span></a><span style="color: #4c4c4c; font-weight: normal;"><span id="goog_2133039740"></span><span id="goog_2133039741"></span><a href="https://www.blogger.com/"></a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'Trebuchet MS', Trebuchet, Verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px;">
<br /></div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-405234606592628280.post-2731166813358457412012-04-27T20:09:00.001-04:002016-06-18T23:51:32.659-04:00Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR<span style="color: #0070c1; font-family: Calibri-BoldItalic; font-size: small;"><span style="color: #0070c1; font-family: Calibri-BoldItalic; font-size: small;"><span style="color: #0070c1; font-family: Calibri-BoldItalic; font-size: small;">
</span></span>
</span>Cuando comenzamos un negocio nuevo, muchas veces no conocemos las gestiones y permisos que requiere un negocio. Cada negocio es diferente por su industria pero hay unas gestiones y permisos que aplican a cualquier negocio que opera en Puerto Rico. Es sumamente importante que antes de hacer las gestiones aqui descritas, consultes con profesional de negocios para saber cuales te aplican y si te conviene en la estapa en que te encuentras o no. <br />
<br />
Para poder identificar cuales son las que debes de consultar, fueron identificadas en rojo y tienes una <strong><span style="color: #cc0000;"><em>NOTA</em></span></strong> explicativa o recomendaciones. <br />
<div>
A continuación el listado de gestiones y permisos para operar un negocio en Puerto Rico: </div>
<ul>
<li><strong>Registro del Negocio:</strong> Si va a establecer una Corporación, radique documentos de incorporación en Departamento de de Estado en el Viejo San Juan. <span style="color: #cc0000;"><strong><em>NOTA:</em></strong></span> Consulte con un profesional si le conviene comenzar como corporación o si puede comenzar como DBA o negocio individual. Uno de los principales errores que cometen los empresarios es que se incorporan cuando no es necesario sin saber las obligaciones que conlleva y gastan dinero de forma innecesaria.</li>
<li><strong>Número de identificación patronal</strong> (Forma SS-4)(Oficina del Servicio Federal de Rentas Internas) <strong><span style="color: #cc0000;"><em>NOTA</em></span><span style="color: #cc0000;">:</span></strong> Aunque sea un negocio individual o DBA, es recomendable que obtenga un Seguro Social Patronal para que no ponga en riesgo su seguro social personal.</li>
<li><strong>Certificación de Registro de Comerciante y Registro para el Impuesto de Ventas y Uso </strong> (IVU) que se obtiene en el Departamento de Hacienda. <em><strong><span style="color: #cc0000;">NOTA:</span></strong></em> Lo puede obtener en el internet. Importante que se registre también en el Ivu Loto.</li>
<li><strong>Patente Municipal:</strong> La obtiene en la Oficina de Finanzas del Municipio donde opera el negocio. <strong><em><span style="color: #cc0000;">NOTA:</span></em></strong> Todo negocio no importa lo pequeño o sencillo que sea, debe de tener la Patente Municipal. Sin embargo, hay municipios que brindan beneficios a las empresas registradas le ayudarán con el desarrollo de su negocio.</li>
<li><strong>Permiso de Uso:</strong> Radique la solicitud en la Oficina Regional de ARPE o Municipio</li>
<li><strong>Inspección de Bomberos:</strong> Radique la solicitud en la Oficina Regional de ARPE o Municipio</li>
<li><strong>Licencia Sanitaria:</strong> En caso de que aplique, radique la solicitud en la Oficina Regional de ARPE o Municipio</li>
<li><strong>Registro Compulsorio de Negocios</strong> (Fecha límite: 15 de julio de cada año)</li>
</ul>
<br />
<div>
En caso de negocios que tienen empleados:</div>
<ul>
<li><strong>Número de seguro por desempleo federal:</strong> Puede obtener esa información en la Oficina del Servicio Federal de Rentas Internas. (Forma 940-PR)</li>
<li><strong>Número de seguro por desempleo estatal:</strong> Puede obtener esta informacion en la Unidad de Determinación de Patronos en el Departamento del Trabajo y Recursos Humamos.</li>
<li><strong>Seguro por Incapacidad No ocupacional:</strong> Puede obtener esta información en la División de Seguro por Incapacidad, Piso 10 Departamento del Trabajo y Recursos Humamos. (SINOT)</li>
<li><strong>Póliza del Fondo del Seguro del Estado:</strong> Puede obtener esta información en las Oficinas del Fondo del Seguro del Estado.</li>
<li><strong>Seguro Choferil:</strong> Puede obtener esta información en la Oficina Seguro Choferil, Piso 9 Departamento del Trabajo y Recursos Humamos.</li>
</ul>
Otras gestiones importantes:<br />
<ul>
<li><strong>Seguros:</strong> Verifique que otro tipo de seguro le aplica a su negocio. Llame a su agente de seguros para que le oriente.</li>
<li><strong>Cuenta Comercial: </strong>Abra una Cuenta de Cheques Comercial para la operación del Negocio en un Banco o Cooperativa. Hoy día muchas Cooperativas están ofreciendo servicios a negocios con productos como líneas de crédito comerciales y cuentas de cheques.</li>
<li><strong>Contabilidad:</strong> Busque un contable o contador que lo asesore en su negocio e identifique el sistema de contabilidad que usará en su negocio. <strong><em><span style="color: #cc0000;">NOTA:</span></em></strong> Es sumamente importante que el contable que contrate le GARANTIZE que le llevará la contabilidad al día y le asesore a crecer su negocio. </li>
<li><strong>Legal:</strong> Busque un abogado que lo asesore en su negocio e identifique la estructura legal más adecuada para su negocio. Además, le ayudará a preparar contratos de clientes y a revisar todos los aspectos legales de su negocio. </li>
<li><strong>Mercadeo:</strong> Busque un asesor de negocios o de mercadeo que lo asesore en su negocio y lo ayude a definir la estrategias de negocio más adecuadas para crecer su empresa.</li>
<li><strong>Plan de Negocios:</strong> Desarrolle un Plan de Negocios que lo ayude a organizar la forma como administrará y operará el negocio. </li>
<li><strong>Financiamiento:</strong> Si esta pensando solicitar financiamiento, es importante que se oriente con un consultor de negocios para que le ayude a definir la estructura de préstamo más adecuada y a preparar un caso sólido para el banco o inversionista..</li>
</ul>
<div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: inherit;">Si desea mayor información, </span><span style="background-color: white; font-family: "times new roman"; line-height: 18.48px;">complete la forma en esta página para una orientación libre de costo y uno de nuestros expertos se comunicará con usted para orientarlo.</span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><br /></span></div>
<div style="background-color: white; color: #4c4d4f; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<span style="color: #4c4c4c; font-family: inherit; line-height: 18.48px;"><b>Artículos Relacionados:</b></span></div>
<div style="background-color: white; font-family: 'trebuchet ms', trebuchet, verdana, sans-serif; font-size: 13.2px; line-height: 28.8px; text-align: justify;">
<ul style="line-height: 1.4; margin: 0.5em 0px; padding: 0px 2.5em;">
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://guiaparanegocios.blogspot.com/2012/04/lista-de-gestiones-y-permisos-para-un.html?showComment=1441668888488#c1179694620109164372" target="_blank">Lista de Gestiones y Permisos para un Negocio en PR</a></span></h3>
</li>
<li style="margin: 0px 0px 0.25em; padding: 0px;"><h3 class="post-title entry-title" itemprop="name" style="font-size: 22px; font-stretch: normal; line-height: normal; margin: 0.75em 0px 0px; position: relative;">
<span style="color: blue;"><a href="http://www.mercadeo911.com/" target="_blank">¿Como Aumentar las ventas en 90 días o menos?</a></span></h3>
</li>
</ul>
</div>
</div>
http://guiaparanegocios.blogspot.com/http://www.blogger.com/profile/06366547630223341728noreply@blogger.com78